Perfil Profesiográfico Ing. Aeronáutica.

 UNIVERSIDAD AERONÁUTICA EN QUERÉTARO.



PERFÍL PROFESIOGRÁFICO DEL INGENIERO AERONÁUTICO


MAESTRA: Olivia Santana Vázquez
ALUMNO: Daniela Patiño Martín y Alfonso Nolasco Aguilera.
NÚMERO DE MATRÍCULA: 2545 y 2535
ASIGNATURA: Desarrollo Profesional
GRUPO: IAM25-BPRIMER PARCIAL

FECHA DE ENTREGA: 25 de Septiembre 2013

CALIFICACIÓN: = ____________________OBSERVACIONES:_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.

ÍNDICE TEMÁTICO PÁGS.
INTRODUCCIÓN.............................................................................................................4OBJETIVOS……………………………………………………………………………………..4
CAPÍTULO I RASGOS O CARACTERÍSTICAS CUALITATIVAS DE UN INGENIERO
1.1. Características cualitativas de un ingeniero. (Ser actitudes) ……………………...4
1.1.1 Sus valores…………………………………………………………………………..4
1.1.2 Sus actitudes………………………………………………………………………...4
1.2. Conocimientos, habilidades, destrezas, competencias de un ingeniero. ( saberhacer-Aptitudes)
1.2.1 ¿Cuáles son los conocimientos predominantes que debe adquirir?................4
1.2.2 habilidades y destrezas que debe desarrollar……………………………………4
1. 2.4 Competencias laborales…………………………………………………………….4

CAPÍTULO II RASGOS O CARACTERÍSTICAS DEL INGENIERO AERONÁUTIC
2.1 Cualidades (Ser)…………………………………………………………………………...4
2.1.1 susprincipios………………………………………………………………………...4
2.12 Sus actitudes………………………………………………………………………….5
2.2 Las competencias específicas que desarrolla un ingeniero aeronáutico…………….5
2.2.1 Conocimientos específicos del sector aeronáutico (Conocer)……………………..5
2.2.2 Habilidades, destrezas y competencias laborales de un ingeniero para el sector aeronáutico (saber hacer)………………………………………..............................5
CAPÍTULO III RASGOS ESPECÍFICOS DEL INGENIERO AERONAUTICO ENMANUFACTURA
3.1 Valores y principios específicos del (ser) IAM…………………………………………6
3.2 Otras cualidades humanas( ser)…………………………………………………………6
3.3 Habilidades profesionales y competencias humanísticas( ser)……………………..6
3.3 Conocimientos científicos y tecnológicos de un IAM. (Conocer)……………………..6
3.4 habilidades y Competencias científicas y tecnológicas de un IAM…………………..6
CAPÍTUOL IVCONTEXTOS LABORALES A NIVEL REGIONAL, NACIONAL Y MUNDIAL PARA LOS IGENIEROS AERÓNAUTICOS.
4.1 Contexto de campos laborales en la región (Querétaro) para los ingenieros Aeronáuticos…………………………………………………………………………………….6
4:2 Contexto de los campos laborales en el país para los ingenieros Aeronáuticos…………………………………………………………………………………….7
4.5. Contexto de los campos laborales a nivel mundial para elingeniero Aeronáutico………………………………………………………………………………………8
CONCLUSIÓN…………………………………………………………………………………..9
GLOSARIO………………………………………………………………………………………9
REFERENCIAS………………………………………………………………………………..10















INTRODUCCIÓN:
El perfil profesiográfico es un conjunto de capacidades y competencias con las cuales nos podemos sentir identificados con una determinada profesión. Se establecende acuerdo a la demanda que la sociedad requiere, es decir si actualmente se requieren más o diferentes capacidades entonces el perfil se modificara.
OBJETIVOS:
El estudio y conocimiento de este perfil nos podrá ayudar a reafirmar y conocer si somos capaces y competentes en esta industria aeronáutica.
CAPÍTULO I RASGOS O CARACTERÍSTICAS...