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RIESGOS PSICOSOCIAL






LAURA VANESSA SUAREZ ORTIZ
MARIA CAMILA ORTIZ
VIVIANA CLADERON CASAS






MILENA SALGADO







2014
RIESGOS PSICOSOCIALES

Que es un RiesgosPsicosociales?
Los riesgos psicosociales se derivan de las deficiencias en el diseño, la organización y la gestión del trabajo, así como de un escaso contexto social del trabajo, y pueden producirresultados psicológicos, físicos y sociales negativos, como el estrés laboral, el agotamiento o la depresión.
Cuáles son sus Efectos en la Salud?
Los efectos de la exposición que son a los riesgospsicosociales son diversos y se ven modulados por las características personales. Algunos de los efectos más documentados son:

Problemas y enfermedades cardiovasculares.
Depresión, ansiedad y otrostrastornos de la salud mental,
El dolor de espalda y otros trastornos músculo esqueléticos,
Trastornos médicos de diverso tipo (respiratorios, gastrointestinales, etc.).
Conductas sociales yrelacionadas con la salud (hábito de fumar, consumo de drogas, sedentarismo, falta de participación social, etc.).
Absentismo laboral.

Cuáles son las fuentes generadoras?
Algunos ejemplos de condicionesde trabajo que entrañan riesgos psicosociales son:
Cargas de trabajo excesivas;
Exigencias contradictorias y falta de claridad de las funciones del puesto;
Falta de participación en la toma dedecisiones que afectan al trabajador y falta de influencia en el modo en que se lleva a cabo el trabajo;
Gestión deficiente de los cambios organizativos, inseguridad en el empleo;
Comunicaciónineficaz, falta de apoyo por parte de la dirección o los compañeros;
Acoso psicológico y sexual, violencia ejercida por terceros.
Actividades económicas:
Las diferentes actividades económicas de lasempresas de nuestro país pueden favorecer la
Incidencia de los factores de riesgo psicosocial en su población trabajadora.
Cada institución u organización tiene unas características específicas que se...