Perfiles Psicologicos

PLANTILLA PARA INFORME:

AÉREAS DE EVALUACIÓN
ANÁLISIS DE PRUEBAS PSICOTÉCNICAS

COMPETENCIAS SOCIALES

ALTA:

-Sus competencias sociales muestran que es una persona abierta y espontanea,con facilidad para establecer contacto con los demás.

-Posee cualidades empáticas que permite la posibilidad de lograr relaciones interpersonales estables dentro y fuera del ambiente laboral.

-Esuna persona extrovertida con adecuados niveles de asertividad, por lo cual puede participar de manera activa en la conformación de grupos de trabajo y tomar la iniciativa en conversaciones conpersonas desconocidas.

-Expresar adecuadamente sus pensamientos e ideas y comprender diferentes puntos de vistas.

MEDIA:

Sus competencias sociales muestran que es una persona reservada y objetiva ensus relaciones,

BAJA:

Según los resultados obtenidos tiende a ser muy reservado, formal,

COMPETENCIAS EMOCIONALES

ALTA:

- Sus competencias emocionales le capacitan para enfrentar deforma adecuada diversas situaciones cotidianas. Es una persona con buen control de sus sentimientos y comportamientos, mostrándose tranquila y poco ansiosa.

-Es estable emocionalmente garantizandoun buen control ante situaciones nuevas y desconocidas

- Suele controlar en buena medida sus emociones y mantiene un ánimo tranquilo, enfrentando adecuadamente las situaciones presentes en sucotidianidad.

- A nivel emocional se muestra como una persona estable, segura de sus potenciales, lo que le permite manejar adecuadamente diferentes tipos de entornos y situaciones, adaptándosefácilmente a personas diferentes

MEDIA:

-Presenta niveles promedio de estable emocionalmente garantizando un adecuado control ante situaciones nuevas y desconocidas.

- Aunque suele ser estableemocionalmente, tiende a ser muy subjetiva al evaluar las situaciones y emocional para tomar decisiones, lo que le hace emotiva y sensible. Es importante dar claridad en las características del cargo y...