Peritaje cultural, ética y aplicación en la antropología.

Ética y Práctica Antropológica
Universidad Autónoma Metropolitana
01/10/2013

EXAMEN

1. Señale qué es la Antropología Aplicada y sus métodos.
Cuando los antropólogos emplean sus conceptos teóricos, conocimientos fácticos y metodología de la investigación en programas destinados a resolver problemas sociales, económicos y tecnológicos contemporáneos, están ocupándose de antropologíaaplicada. De acuerdo con George Foster, “antropología aplicada” es el nombre que habitualmente emplean los antropólogos para describir sus actividades profesionales en programas que tienen como objetivos principales, antes que desarrollar un teoría social y cultural, lograr cambios del comportamiento humano que, se cree, mitigaran los problemas sociales, económicos y tecnológicos contemporáneos. Conesto entendemos que la antropología aplicada es una faceta de la antropología, que busca, sin embargo, un efecto de cambio práctico y a corto plazo muy definido. Casos de antropología aplicada son, por ejemplo, los peritajes antropológicos presentados en juicios, gran parte de la antropología jurídica, o la participación de antropólogos en proyectos de “cambio cultural dirigido”.
Por ser unafaceta de la antropología, los métodos de la antropología aplicada son los mismos que los de la antropología en general (un enfoque en los sistemas, una visión holística, el trabajo de campo, un enfoque comparativo, ciertas técnicas de recolección de datos, etc...). Sin embargo, la antropología aplicada tiene algunos métodos más en relación a la antropología general, de los cuales el más importante essin duda la necesidad de enfocarse en tres factores básicos: el sistema social del dirigido (la sociedad que “recibe” el cambio cultural dirigido), el sistema social del director (quienes fomentan dicho cambio cultural dirigido) y los puntos en donde ambos interactúan.

2. Analice las diferencias de métodos, temas de investigación y alcances entre la antropología teórica y aplicada.
Ladiferencia que aparece por primera vez es cuando se considera quién decide acerca de qué se va a estudiar y quién lo patrocina. Mientras que el antropólogo teórico decide que quiere estudiar y la investigación es patrocinada por una organización cuyo objetivo sea el aumento del conocimiento, en la investigación aplicada la organización innovadora que patrocina la investigación es la que selecciona elproblema que será estudiado. Al aceptar un empleo en una empresa cuyos objetivos primarios no son científicos, el antropólogo se compromete, al menos en parte, con los objetivos y valores de esa empresa.
Una de las principales diferencias entre la antropología teórica y la aplicada es el fin que tienen, mientras que el producto de la antropología teórica es ciencia, bajo la forma de nuevos datos,nuevas hipótesis, nuevas leyes sobre la sociedad, la cultura y el comportamiento humano; el fin básico de la antropología aplicada es el logro de formas específicas de cambio del comportamiento humano, aplicar la teoría al servicio de la humanidad.
Otra diferencia es la forma en la que son presentados los datos, los resultados obtenidos por un científico teórico pueden ser presentados como uninforme científico en reuniones de profesionales, en libros o como artículos en revistas especializadas. Los resultados de una investigación práctica son entregados en juntas profesionales a los patrocinadores, también se pueden hacer pequeños libros que serán usados por las personas que necesitan esa información.
Una diferencia más es el público al que le llega esta información obtenida, mientrasque para el antropólogo teórico son otros antropólogos o colegas de otras ciencias sociales, los datos obtenidos por parte del antropólogo aplicado son consumidas por especialistas en otras profesiones, además la información tendrá que ser interpretada y explicada más profundamente para facilitar su comprensión.
A pesar de estas diferencias, ambos científicos, el teórico y el aplicado, ocuparán...