personalidad en administracion

Páginas: 2 (334 palabras) Publicado: 15 de octubre de 2014
PERSONALIDAD.
Cada ser humano presenta un tipo de personalidad diferente nadie es igual a nadie, se puede ser parecido pero nunca igual, ya que nuestra personalidad se compone de 3 característicasque al final determinaran como es nuestra personalidad, estas son: La Herencia, El Ambiente y Las Decisiones.
Por Herencia entendemos que es todo lo que heredamos de nuestros padres, desde rasgosfísicos como el color de piel, forma de ojos, boca, nariz etc. Hasta el carácter ya que adoptamos las formas que ellos tienen de desenvolverse en diferentes situaciones, podemos ser muy alegres o talvez podamos adoptar una postura muy negativa ante problemas que se nos presenten y muchas más.
El Ambiente se refiere al entorno en el cual nos desarrollamos desde pequeños. Es importante que lospadres de familia traten de hacer lo posible por que los hijos se desenvuelvan en un ambiente sano y propicio para ellos.
Las Decisiones son esas elecciones que hacemos de alguna u otro cosa que lafinal determinaran el camino que llevamos, es importante que desde pequeños se nos enseñe a tomarlas ya que no se pueden tomar a la ligera hay que pensarlas y analizarlas bien para poder la mejordecisión en el momento adecuado.
Estas tres características anteriores son las que formaran nuestra personalidad, por eso es que hay personalidades parecidas pero no idénticas, ya que a lo mejor algunospueden tener algunas características en común pero no todas iguales. Este ejercicio nos sirve para poder comprendernos un poco más y saber por qué a veces actuamos de alguna manera, inconcientemente nonos damos cuenta pero esos factores influyen mucho.
Es importante conocerlo ya que como administradores tomaremos decisiones, sobre la empresa pero sobre todo de personal, el cual debemos decomprender y analizar para poder ser buenos jefes, saber cómo poder ponernos en el lugar de nuestro trabajador, tratar de comprender por qué reacciona o actúa de esa forma para saber como ayudarlo y...
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