Personalidad en el trabajo


PERSONALIDAD EN EL TRABAJO
Introducción:
La personalidad ha sido representada a veces con el símbolo de una máscara.



Lo que hacemos en el trabajo es un teatro y aunque parezca raro somos unos teatreros, fingimos que somos así, pero somos parte de quien paga o de quien nos alquila por lo que considero es una actuación, en el cual todos nos encontramos. Debo comentarque el término teatro procede del griego theatrón, que significa lugar para contemplar, rama del arte escénico relacionada con la actuación, donde se representan historias frente a la audiencia (la gente con la que convivimos es audiencia y nosotros actores al mismo tiempo). Este arte combina discurso, gestos, sonidos, música y escenografía.
Por otra parte, el teatro es también el género quecomprende las obras concebidas, no lo copiamos de otras personas, como padres en un escenario, televisión o el edificio o casa donde vivimos o el lugar donde se representan las piezas teatrales que somos nosotros, ¿O no lo hacemos diariamente?
Le podemos llamar personalidad pero al final somos actores de la vida, lo hacemos todos los días, vivimos con ello y de ello, pero lo debemos describircomo que la personalidad sea un grupo o conjunto de características psíquicas de una persona, lo que determina a la organización que los individuos actuemos de manera diferente ante una circunstancia.
Conceptualmente puede definirse como un patrón de actitudes, pensamientos, sentimientos y repertorio conductual que caracteriza a una persona y que tiene una cierta persistencia y estabilidad alo largo de la vida y por supuesto en lo laboral, de modo tal que las manifestaciones de ese patrón, en diferentes situaciones poseen algún grado de predictibilidad.

Según Gordon Allport la personalidad es "la organización dinámica de los sistemas psicofísicos que determina una forma de pensar y de actuar, única en cada sujeto en su proceso de adaptación al medio".

Desmembrando esaafirmación encuentro que:
Gordon está bien para su país pero no para el nuestro, pues somos diferentes y las ramas “psicofísicas” que se dedican al estudio de las manifestaciones físicas y fisiológicas de los fenómenos mentales, son diferentes en seres del país del norte que en los mexicanos diferimos en las respuestas emotivas, sociales y de relación familiar. Como ejemplo diría el día que esperan paraperder ¿¡la virginidad!? el día de su graduación, los padres del país del norte les dicen adiós porque ese es el momento de separación y emancipación de sus hijos, lo que con nosotros nunca se rompe ese lazo, siempre estamos pendientes, cobijando su logro y el lazo familiar no se pierde, como sucede allá.

Sin olvidar a Gordon (soy mexicana y creo en los míos) no cabe duda que la organizaciónrepresenta el orden en que se halla estructurada las partes de la personalidad de cada sujeto, lo dinámico se refiere a que cada persona se encuentra en un constante intercambio con el medio que sólo se interrumpe con la muerte (duro pero real), los sistemas psicofísicos hacen referencia a las actividades que provienen del principio inmaterial (fenómeno psíquico) y del material (fenómenofísico).
Siempre tengo en cuenta la forma de pensar que hace referencia a mi ser que me dice como llevarme con los compañeros de trabajo que en general mantengo una conducta cordial y profesional, al actuar hago referencia a la forma externa de mi personalidad de trabajo, la cual busco y deseo mi comportamiento y que sea única en cada persona, por lo que intento ponerme en el lugar de los demás paralograr conseguir lo mejor de ellos. Con mis carencias y mis fortalezas desearía conocer mejor cómo funciona nuestro pensamiento, se relacionan y conectan las neuronas con las interminables interconexiones entre las dendritas, así podríamos concebir un algoritmo para conocer la manera en que nos percibimos y nos comunicamos. Hoy sé debido a lo que estoy estudiando que no conocemos mucho del...