Personalidida

Páginas: 4 (802 palabras) Publicado: 22 de marzo de 2015
personalidida
Existen infinidad de factores que mueven a los individuos a actuar de tal o cual forma, es indiscutible que el ser humano por naturaleza es polémico e impredecible, a la fecha no se haencontrado un estudio exacto que determine que un individuo actué en equis forma, pero los estudiosos de los recursos humanos y la administración, se han apoyado en diferentes ciencias para tratar deconducir el comportamiento individual y grupal de las personas dentro de una empresa.
Toca el turno de estudiar a las personas en forma individual y para ello nos auxiliaremos de algunos factores queintervienen en forma directa en su actuación dentro de la empresa. 

chofer
cuando me referi a bajar de catego.. haha porquee me veia sexy como poli o como trailera... 
y como chofer de camiOnnoo!! 
no digo que sea un mal trabajo .. creo que me explique maL 
no me rajO.. lo dije asi.. 
no me explique.. 
TODO trabajo es DIGNO 
Y TODOS tienen mi respeto! y admiración 
en el caso de un chofer decamion urbano sea el que sea y la ruta que sea.. incluso mujeres.. me toco hace poco ir en un 129 laboral y la chofer no podia dar vuelta en una callesita muy estrecha.. la palanca estaba muy dura y elcambio no entraba.. la verdad yo ni se manejar! hahaha pero me parecio muy humilde de su parte porque todos en el camion le echaban y decian cosas.. ·$%& asi palabrotas.. y ella les dijo alguien mepuede ayudar ? esta muy duro... y en eso un chico se levanto y le ayudo.. 
los choferes... 
tienen mi respeto aguantar calorones (los que no tienen clima, soportar a gente mal hablada y malhumorada, o aasus jefes que les piden cumplir con cierto tiempo.. 

No me cuesta nada pedir disculpas ante mi mal dedo.. que no sabe expresarse! una disculpa sincera! 
porque sin duda se lee mala onda el decir bajar de catego.. 
obvio decia en mi caso y de lo que hablaaba!! 
Carácter interno y externo
El carácter ha tratado de ser definido a lo largo de todos estos años pero una de los conceptos mas...
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