personas con discapacidad

Universidad de Panamá
Facultad de Administración de Empresas y Contabilidad
Licenciatura en Administración de Empresas Turísticas Bilingüe

Administración de la Seguridad de la Empresa Turística

Tema:
Caso del Trato de Personas con Discapacidad

Profesora:
Edilberta Castillo

Integrantes:
Ají Fidelia 5-708-1211
De León Guillermo 8-888-1512
Hephurn Diana 8-875-802
LemusJulaisi 8-886-1538
López María 8-862-430
Mir Gabrielys 8-854-1701
Pineda Rigoberto 8-868-625
Quintero Fátima 8-878-169


Grupo:
AD32T

Fecha de Entrega:

13 de mayo de 2014

Índice

Introducción
La Legislación Norteamericana en la Actualidad
El turismo para personas con discapacidad
La Discapacidad es un término genérico
En un aeropuerto, a bordo del avión.
Códigosde Asistencias
El Turismo Accesible
Los derechos de los turistas con discapacidad en el ámbito internacional desde las instituciones públicas
Los derechos de las personas y la organización mundial del turismo OMT
Regulación de los derechos de las personas con discapacidad en el ámbito nacional
Incremento de la Facilidades de Servicios
Mejoras Tecnológicas
Discapacidad Motriz
Según elmomento de aparición:
Causas prenatales:
Causas perinatales:
Causas postnatales
Según la etiología:
Por transmisión genética
Por infecciones microbianas
Por traumatismos
Otras de origen desconocido
Apoyos Específicos.
Discapacidad Visual
Desarrollo del tacto, oído y propiocepción
Sugerencias de Cortesía de la Asociación Pro Ayuda a los No Videntes APANOVI
Instituciones de Ayuda aDiscapacitados Visuales. PANAMA
Discapacidad Auditiva
Lengua de Señas
Discapacidad Mental
Causas
Tipos de Deficiencias Mentales
Conclusión
Bibliografía






Introducción


En siguiente documento redactado podremos leer sobre los diferentes tipos de discapacidades que existen, que normas o reglas seguir para ayudarlos, las distintas instituciones que ayudan a mejorar la calidad devida de estas personas con ayuda educativa y demostrativa, los diferentes lenguajes de señas; con el fin de dar a conocerlos y que sean de importancia y a su vez saber qué medidas tomar o que hacer en situaciones en las que estas personas necesiten de nuestra ayuda o apoyo.












LA LEGISLACIÓN NORTEAMERICANA EN LA ACTUALIDAD

Es una de las más avanzadas en cuanto a la igualdadde derechos para las personas con discapacidad y su plena integración a la sociedad. En 1973 se promulgó la Ley de Rehabilitación que, en el título V, prohíbe la discriminación en servicios y empleos por razón de discapacidad. Luego, en la década de los noventa se fortalece el marco legislativo con la aparición de la Ley para Personas con Discapacidad (Americans with Disabilities Act). Entre lasdisposiciones sobre empleo contempladas en el título I se prohíbe la discriminación en todas las prácticas laborables, incluyendo solicitudes de empleo, contratación, despidos, ascensos, remuneración, capacitación y demás términos, condiciones y privilegios laborales.
El turismo para personas con discapacidad es un segmento de mercado que cada vez cobra mayor importancia dentro de la industriaturística internacional. Esto se debería básicamente a la suma de cuatro factores: (i) un aumento del tamaño del mercado, ya que a medida que se incrementa la esperanza de vida, crece el número de personas con alguna discapacidad; (ii) mejora en los ingresos que percibe este grupo, como consecuencia de la existencia de nuevas leyes de carácter social; (iii) las mejoras tecnológicas que permitenmayor información y desplazamiento, y por ende posibilita la realización de viajes; y (iv) finalmente un incremento en las facilidades y servicios para personas con discapacidad, tanto por una toma de conciencia de los requerimientos existentes como en respuesta a la creciente demanda de los mismos. A continuación se analiza cada uno de estos factores y sus implicancias.
La Discapacidad es un...