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Actividad de aprendizaje 6
¿Por qué son importantes los valores en una empresa?
¿Qué es un presupuesto?
¿Para que sirve el plan estratégico?2. Resuelve el siguiente crucigrama.

Horizontales.
2.Lineamientos generales que deben observarse en la toma dedecisiones.
4. Determina por anticipado, en términos cuantitativos, los recursos para un periodo especifico.
6. Conjunto de postulados, valores, creencias y compromisos que rigen la vida de todoslos integrantes de la organización.
8. Provee dirección y forja el futuro de las empresas, estimulando acciones concretas en el presente.
10. Consiste en detectar fortalezas, oportunidades,debilidades y amenazas que pueden afectar el logro de los planes.
12. Conjunto de acciones, responsabilidades y tiempos necesarios para alcanzar los objetivos.
14. Es la definición de escenarios futuros ypor medio de ella se determina el rumbo de la organización.
16. Son características de la empresa que facilitan el logro de los objetivos.

Verticales.
1. Resultado específicos que se deseanalcanzar, medibles y cuantificables, para lograr la misión.
3. Es parte de la filosofía organizacional junto con los valores y el compromiso.
5. Factores del entorno externo que obstaculizan el logro delos objetivos.
7. Documento en el que se establecen los elementos del proceso de planeación.
9. Principios que orientan la conducta de los individuos en la empresa.
11. Razón de ser de laorganización.
13. Determina lineamentos precisos que deben cumplirse del modo en que se especifican.
15. Factores externos del entorno que propician el logro de objetivos.O






















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