Plan Anual De Contrataciones

Páginas: 2 (489 palabras) Publicado: 18 de octubre de 2012
PLAN ANUAL DE CONTRATACIONES.

¿Cuál es el ob jeto del PAC en la fase de formulación y programación del presupuesto institucional?
El objeto de la fase de formulación y programación delpresupuesto institucional es la aprobación del plan anual de contrataciones, de acuerdo a los créditos presupuestales aprobados en el PIA.
La elaboración del PAC comprende dos momentos:
a. Durante laprogramación y formulación presupuestal: el proyecto del PAC, el mismo que utilizará el catálogo único de bienes, servicios y obras que administra el OSCE y de ser necesario el catálogo de las NacionesUnidas.
b. Aprobado el PIA, el OEC revisará, evaluará y actualizará el proyecto del PAC sujetándolo a los montos del presupuesto institucional.
Por otro lado, el PAC deberá considerar todas lascontrataciones con independencia del tipo de proceso de selección o régimen legal que las norme y adaptarse al formato PAC 2009 que la ley vigente establece.

¿Quiénes aprueban el Plan Anual deContrataciones?
El responsable de la aprobación y evaluación del PAC es el titular de la entidad.

¿Qué información debe tener el PAC?
El PAC contendrá al menos la siguiente información:
Objetivo de lacontratación.
Descripción de los bienes, servicios u obras a contratar y el correspondiente código asignado en el catálogo único de bienes, servicios y obras que administra el OSCE.
Valor estimado de lacontratación.
El tipo de proceso que corresponde al objeto y su valor estimado, así como la modalidad de selección.
La fuente de financiamiento.
El tipo de moneda.
Los niveles de centralización odesconcentración de la facultad de contratar.
La fecha prevista de la convocatoria.

¿Cómo se aprueba el PAC?
La aprobación del PAC corresponde al titular de la entidad dentro de los 15 días hábilessiguientes a la aprobación del PIA y debe ser publicado por la entidad en el SEACE en un plazo no mayor de cinco días hábiles de aprobado, incluyendo el dispositivo o documento de aprobación. Hay...
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