Plan de comunicacion

PLAN DE COMUNICACIÓN

La principal finalidad del plan es motivar a la plantilla y proyectar una imagen positiva exterior

1. Determinar qué queremos conseguir, cuáles son nuestros objetivos2. Decidir a quién vamos a dirigir nuestra comunicación

3. Pensar cuál es la idea que queremos transmitir

4. Fijar el presupuesto con el que contamos (cuánto)

5. Seleccionar losmedios apropiados y su frecuencia de utilización

6. Ejecutar el plan de medios y medir su impacto

PLAN DE COMUNICACIÓN

1. La estrategia. Se trata de decidir qué objetivos perseguimossobre la comunicación. El análisis de la imagen de la entidad y del estilo de comunicación nos permite detectar que elementos debemos eliminar y reducir y cuales mantener y mejorar. Es importante tener encuenta la globalidad de la asociación: las necesidades de socios y destinatarios, el presente y el futuro de la entidad…
2. El análisis. Para tomar decisiones acerca de cómo organizar la accióncomunicativa. Se trata de conocer a los destinatarios y los recursos con los cuales contamos.
3. La planificación. Sirve para organizar y tomar decisiones acerca de la acción comunicativa. Organizar lasacciones comunicativas: secuenciarlas, diseñar los medios de comunicación.
4. La evaluación. Analizar si hemos alcanzado los resultados y para evaluar el proceso de diseño y evaluación y así obtenerconclusiones que nos permitan mejorar futuros trabajos.

FINALIDAD Y ESTRATEGIA DE LA COMUNICACIÓN DE LA SOCIEDAD O FUSIÓN

1.- Identidad de la asociación (identidad corporativa)

• ¿Cuál esla idea de la misión de la entidad?

• ¿Qué proyectos y servicios ofrece?, ¿A quién?

• ¿Cuál es la cultura o personalidad de la organización?, ¿Cuál es su historia?

• ¿Cuál es suestilo en la gestión?, ¿Cuál es el estilo de los miembros?

2.- Desarrollo estratégico

• ¿Cómo quiere estar la organización en el futuro?, ¿Haciendo qué y para quién?, ¿Relacionándose con...