Plan De Contingencia 2014
10/09/2014
DPR
REV
FECHA
ELABORADO
RRHH
REVISADO
APROBADO
NOTAS
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL.
DIVISION
TIPO DE DOCUMENTO
CÓDIGO
PROGRAMA
TIPO DE COPIA
TITULO
ORIGINAL
UNIDAD O ÁREA
DEPARTAMENTO DE
PREVENCION DE RIESGOS Y
MEDIO AMBIENTE
PLAN DE CONTINGENCIA
DESCRIPTOR
MANUAL DE GESTION
PAGINAS
1 de 11
MANUAL DE GESTION DE SEGURIDAD Y
SALUD OCUPACIONAL
PLANDE CONTINGENCIA
Tipo de copia:
Controlada Si
No
Fecha:
10/09/2014
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1. OBJETIVOS
03
2. ALCANCE
03
3. DEFINICIONES
03
4. RESPONSABILIDADES
03
5. METODOLOGÍA
04
6. PRECAUCIONES A CONSIDERAR ANTES DE USAR EL VEHICULO
07
7. PREVENCION DE RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE
07
8. TIPOS DE RIESGOS EXPUESTOS
07
9. NORMATIVA QUE SE CUMPLE
08
10. FLUJO EN SITUACION DEEMERGENCIA
09
11. TELEFONOS DE EMERGENCIA
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MANUAL DE GESTION DE SEGURIDAD Y
SALUD OCUPACIONAL
PLAN DE CONTINGENCIA
1.
Tipo de copia:
Controlada Si
No
Fecha:
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OBJETIVO
El objetivo de este Plan de Contingencia, es entregar una pauta de trabajo al personal, que les
permita actuar coordinadamente en caso de una emergencia, para:
2.
Minimizar las pérdidas condaño a la propiedad, lesiones a los trabajadores y alteración del
medio ambiente.
ALCANCE
El presente procedimiento está dirigido a todo el personal de MC Asesorías y Servicios
Integrales Ltda., que están involucrados en los procesos productivos.
3.
DEFINICIONES
Se define una emergencia, como cualquier situación que pueda colocar en peligro al personal, y
propiedad de la Empresa, tales como:
Incendios
Terremotos
Explosiones
Accidentes vehiculares
Cualquier otro incidente que pueda afectar seriamente al personal o instalaciones de la
empresa.
Plan de Contingencia: Es un plan operacional, respaldado con recursos humanos y materiales
necesarios para controlar situaciones de emergencias y proteger a los trabajadores, personas en
general, bienes de la empresa, de la acción de dichoseventos.
4.
RESPONSABILIDADES.
Responsabilidades de MC Asesorías y Servicios Integrales Ltda.
Del Administrador.
Dispondrá de los recursos necesarios con el fin enfrentar cualquier tipo de emergencia que se
suscite en el proceso productivo, sean estos humanos y materiales. Exigirá que este documento sea
conocido por todo el personal que trabaje en la empresa.
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MANUAL DE GESTION DE SEGURIDADY
SALUD OCUPACIONAL
PLAN DE CONTINGENCIA
Tipo de copia:
Controlada Si
No
Fecha:
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Del Jefe de Operaciones.
Instruirá a los Supervisores sobre sus responsabilidades en la aplicación y control del presente
plan.
Controlará que el personal se encuentre instruido sobre el presente procedimiento, además de
verificar su cumplimiento.
Inspeccionará semanalmente losvehículos de transporte, equipos y herramientas
Del Prevencionista.
5.
Asesorar a los trabajadores en esta misma materia.
Velar por el fiel cumplimiento de estas disposiciones, informando oportunamente a quién
corresponda por las infracciones que se cometan.
Ejecutar capacitación al personal de este Plan de Contingencia.
Avisa a los Organismos competentes (Ambulancia, Bomberos,Carabineros entre otros)
Revisar mensualmente los equipos de extinción y contención.
METODOLOGÍA
Comunicación de Emergencia:
Alarma de Incendio
El Trabajador que detecte algún principio de incendio deberá dar la alarma en la forma más rápida a
la Supervisión más cercana que se encuentre en el área afectada, avisando de la situación al
Experto en Prevención de Riesgos quién informara al mandante paraactivar la conformación de la
unidad de apoyo de emergencia, la que deberá concurrir en forma inmediata al lugar afectado.
Alarma de Primeros Auxilios.
Ante una emergencia de accidente de carácter leve, de mediana gravedad o grave, el Conductor
responsable del vehículo informará vía telefónica al Experto de Prevención de Riesgos explicando la
situación de la gravedad de acuerdo a lo siguiente:...
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