plan de mejoramiento de una empresa
generar un plan de mejora que vaya de acorde a las necesidades de una empresa, es necesario involucrar a toda persona que participe en el proceso de creación delproducto u otorgamiento del servicio que ofrece la empresa.
Cuando se logre esta interacción, se logrará entonces identificar todos los elementos, situaciones y/o problemas que presenta la empresa.Como planteamiento de solución, un plan de mejora debe contener estrategias generales que permitan definir el rumbo que tomará la empresa y la forma en que solucionará los problemas.
ESTRATEGIAS:Contar con procesos más competitivos y eficaces,
Tener mayor control y seguimiento de las acciones que se van a emplear para corregir los problemas que se presentan en los procesos
Conocer lascausas que ocasionan los problemas y encontrar su posible solución.
Decidir los puntos prioritarios y la estrategia que se debe seguir
Determinar en un plan, las acciones a realizar en un futuro, aligual que la manera en que se controlará y se dará el seguimiento.
Aumentar la eficacia y la eficiencia de la empresa.
Siguiendo diferentes pasos:
Con base en la información que se derivó de laplaneación estratégica, esto es:
Entorno Interno: Fortalezas y Debilidades
Entorno Externo: Oportunidades y Amenazas
Tomar aquellos elementos que sean más relevantes para la empresa, ya sea paraincrementar una fortaleza, subsanar una debilidad, contrarestar una amenaza u aprovechar una oportunidad,.
Diagrama de Pareto: en donde se menciona por un lado el problema o proceso y por el otro seexplica más detalladamente las causas que originan el problema.
Una vez que se han detectado los problemas y sus posibles causas, es necesario definir la manera en que se solucionarán a grandesrasgos, es decir es necesario definir objetivos generales.
Los objetivos generales son enunciados que contienen los fines que se quieren lograr y el motivo (¿para qué?) y deben contemplar...
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