Plan de negocios
Capitulo 1)
El reglamento interno es un medio para que haya un orden en la empresa. Para que los colaboradores conozcan lo que esperamos de ellos y lo queellos sepan lo que tienen que esperar de la empresa. En el presente reglamento se van a dar las normas necesarias para desarrollar un trabajo adecuado y con beneficios para todas las partes.
Capitulo2)
Obligaciones
Art.1- Teniendo en cuenta las obligaciones contenidas en este reglamento, en las reglamentaciones legisladas, los colaboradores se obligan a:
* Asistir al trabajo conpuntualidad.
* Poner en conocimiento de la empresa las irregularidades que puedan perjudicar la imagen de marca de la empresa.
* Tratar con consideración a los compañeros de trabajos, cualquiera sea suorden jerárquico.
* Tratar al cliente como la pieza fundamental del negocio.
* Hacer un buen uso de las instalaciones de la empresa y ayudar al mantenimiento de las mismas.
* Ayudar amejorar el reglamento interno y todos los aspectos de la empresa.
Capitulo 3)
Horarios
Art.2 - El colaborador se obliga a cumplir el horario que se le asigno, pudiéndose modificar de acuerdo de a leyesestablecidas.
Art.3- Las horas de entradas y salidas serán llevadas por los colaboradores, entregándolas cuando la empresa lo requiera, donde se harán controles esporádicos para corroborar elhorario fue el que se declaro.
Art.4- Se les dará por mes dos horas de llegadas tardes, pudiéndose usar en fracciones de 20 minutos como máximo, dando la posibilidad de que en raras excepciones que se lesdejara a los colaboradores usar las dos horas en un solo día.
Art.5- Las salidas en horario de trabajo están permitidas con previo aviso de 24 horas, o en el día si el colaborador no tiene que haceruna tarea urgente que la empresa necesite de su disposición para llevar a cabo la tarea.
Art.6- Las inasistencias se debe dar aviso dentro de la primera hora de trabajo, estas serán justificadas...
Regístrate para leer el documento completo.