Plan De Trabajo Coquistadores John Andrews Tacna 2013

PLAN DE TRABAJO DEL DEPARTAMENTO
DEL CLUB DE CONQUISTADORES
“JOHN NEVIS ANDREWS”

I. DENOMINACIÓN:
1. Iglesia : El Faro
2. Departamento : Club de conquistadores “John Andrews”
3. Pastor : Marcelo Nuñez
4. Primer Anciano : Ernesto quispe
5. Anciano consejero : Antonio Mamani
6.Directiva:
6.1 Director : Freddy Mamani Catachura
6.2 Directora Asociada : Janet Carrasco
6.3 Secretario : Marco Mogrovejo
6.4 Tesorera : Edith Chino
7. Año Eclesiástico : 2013

Visión
Formar líderes a semejanza de nuestro señor Jesús que sirvan a la sociedad y la iglesia siendo modelos representativos en el territorio de la Unión Peruanadel Sur.

Misión
El Club de conquistadores John Andrews de la IASD "El faro" desarrolla las capacidades de los pres adolescentes – adolecentes mediante una instrucción en los valores espirituales y en la preparación de la vida al aire libre.

Blanco : “El mensaje del advenimiento a todo el mundo en mi generación”

Lema : “El amor de Cristo me motiva”

Objetivo : “Salvar del pecado yguiar en el servicio”

Voto : “Por la gracia de Dios seré puro bondadoso y leal guardare la ley del conquistador . . Seré siervo de Dios y amigo de todos”

Ley : “la ley del conquistador me manda:”
1. Observar la devoción matutina
2. Cumplir fielmente con la parte que me corresponde
3. Cuidar mi cuerpo
4. Tener una conciencia limpia
5. Ser cortes y obediente
6.Andar con reverencia en la casa de Dios
7. Tener una canción en el corazón
8. Ir donde Dios me mande

Himno:
Conquistadores somos,
los siervos del buen señor,
adelante vamos ya,
luchando bien con gran valor.
Salgamos a proclamar,
las nuevas de salvación,
Jesús va a llevarnos pronto,
a su real mansión

Objetivo General:
Desarrollar el aspecto físico, mental, espiritual ysocial de nuestros conquistadores en un ambiente seguro y agradable.

Objetivos Específicos:
1. Expresar la fidelidad y amor por Jesús en forma natural.
2. El club de conquistadores provee actividades creativas para los preadolescentes y adolescentes
3. Experimentar el gozo y satisfacción de hacer las cosas bien.
4. Descubren sus habilidades dadas por Dios y sepan como usarlaspara el beneficio propio y para ayudar a los demás.
5. Trabajar en apoyando a las distintos ministerios de la iglesia Instituir la clase bíblica que se dedicara a dar estudios bíblicos a los conquistadores no bautizados y a sus familiares
6. Invitar a los padres de los conquistadores no bautizados a los días de festividad como: inauguración del club de conquistadores, semana deevangelismo, semana santa del conquistado, día del conquistador, día de la madre, día del padre, aniversario del club de conquistadores, bautismo , clausura del conquistador entre otras actividades

OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

1. Promover el aprendizaje constante en cada integrante del club.
METAS
* Lograr que el 100% de los conquistadores se gradúe en su clase regular.
* Lograrque el 70% de los conquistadores se gradué de clase avanzada

2. Incentivar el desarrollo del liderazgo en los menores.
METAS
* Lograr que el 100% de unidades esté completamente organizada y completa.
* Lograr que el 90% de miembros este involucrado en todas las actividades del club.

3. Mantener una disciplina efectiva.
METAS
* Lograr que un mínimo de 90% mantenga uncomportamiento cristiano adecuado.
* Lograr establecer una filosofía sobre disciplina en el club.

4. Desarrollar habilidades creativas y recreativas.
METAS
* Lograr que el 90% este uniformado y un 70% participe del CAMPORI y otras actividades relacionadas.
* Lograr que el 90% de conquistadores desarrolle sus talentos.

5. Motivar la predicación del evangelio.
METAS...