Plan de trabajo

PLAN DE TRABAJO PRÁCTICA INDUSTRIAL

REINEL DURAN LOPEZ

INSTITUTO UNIVERSITRIO DE LA PAZ
ESCUELA DE INGENIERIA DE PRODUCCION
PROGRAMA TECNOLOGIA EN HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
BARRANCABERMEJA
2010
PLAN DE TRABAJO PRÁCTICA INDUSTRIAL

REINEL DURAN LOPEZ

Plan de trabajo de práctica empresarial, presentado como requisito para obtener el grado como tecnólogo en higiene y seguridadindustrial

Jein Ospina
Profesional En Salud Ocupacional
Directora de práctica industrial

INSTITUTO UNIVERSITRIO DE LA PAZ
ESCUELA DE INGENIERIA DE PRODUCCION
PROGRAMA TECNOLOGIA EN HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
BARRANCABERMEJA
2010
Tabla de contenido

1. OBJETIVOS 4
1.1 OBJETIVO GENERAL. 5
1.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS 5
2. ALCANCES 6
3. DIAGNOSTICO DE HIGIENE Y SEGURIDADINDUSTRIAL 7
3.1 PERSONAL LABORANDO 7
3.1.1 Oficina Gestión de Empleo. 7
3.1.2 programa de Información y Participación Comunitaria 7
3.2 FUNCIONES REALIZADAS 7
3.3 EXPOSICION AL RIESGO 8
3.3.1 Oficinas ISAGEN 8
3.3.1.1 Oficina PIPC 8
3.3.1.2 Pasillos 8
3.3.2.1 Oficina Gestión de Empleo. 9
3.3.2.2 Parqueadero 9
4. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES 10
4.1 AGOSTO 2010 10
4.2 SEPTIEMBRE2010 10
4.3 OCTUBRE 2010 11
4.4 ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS. 11
5. PRESUPUESTO 13
6. ANEXOS 14



INTRODUCCION

Desde tiempos muy remotos algunas personas veían con buenos ojos el cuidado de los trabajadores, pero es a partir de la revolución industrial en el siglo XIX en Europa, cuando con esta revolución parece la producción en cadena con maquinas de vapor, y con estas seincrementan los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales.
Dentro de las labores de una empresa, sea cual sea su actividad económica, se viene realizando una tarea muy importante por un grupo de personas que para algunas organizaciones no son pieza clave, esta tarea tiene que ver con el cuidado y el bienestar de los trabajadores. Estas personas son las encargadas del área de saludocupacional y la seguridad industrial.

En este plan de trabajo se dará a conocer las actividades a realizar durante el termino de este, con esto se conseguirá poner en práctica los conocimientos adquiridos en las jornadas académicas en el claustro universitario, y con estos conocimientos divulgar la información necesaria para que se de un clima laboral excelente y mantener los índices de accidentesde trabajo y enfermedades profesionales en su más baja expresión.

1. OBJETIVOS

1.1 OBJETIVO GENERAL.
Realizar todas las actividades de higiene, seguridad industrial y salud ocupacional en el consorcio CER-UNAB.
1.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS
* Realizar las actividades de higiene y seguridad industrial.
* Realizar el programa de pausas activas durante todos los días.
* Brindar apoyoen las actividades de capacitaciones brindadas por la ARP.
* Realizar capacitaciones de retroalimentación.
* Brindar apoyo y asesorías a los vigías ocupacionales de cada consorcio.

2. ALCANCES

Dentro de los alcances que tiene la practica empresarial, están los de ser una parte fundamental en el desarrollo de las actividades del programa de salud ocupacional, brindando apoyo alcoordinador y los vigías ocupacionales.
Con estas prácticas llegar a los trabajadores, haciéndolos participes en las tareas a desarrollar, difundiendo de manera didáctica las buenas costumbres y divulgando las normas que se deben cumplir en las áreas de trabajo.
Con una buena consecución de los objetivos se llegará a la dirección del consorcio, para que con estos logros sea la seguridad industrial yla salud ocupacional, una inversión mas no un gasto, para que con esto se vea reflejado en un buen clima laboral y en una mejor producción.

3. DIAGNOSTICO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

Para la realización del diagnostico de Higiene y Seguridad Industrial se realizó una visita al área de trabajo en las oficinas de ISAGEN, ubicadas en las HACIENDA EL CEDRAL, 2 kilómetros antes del peaje...