Plan Empleo
“EMPLEO CON CALIDAD PARA MOSQUERA” Plan Local de Empleo para el municipio de Mosquera
PLAN LOCAL DE EMPLEO DE MOSQUERA
JUAN MANUEL SANTOS CALDERÓN Presidente de la República RAFAEL PARDO RUEDA Ministro del Trabajo MAURICIO OLIVERA Viceministro de empleo y pensiones NATALIA ARIZA RAMÍREZ Directora de generación y protección de empleo y subsidio familiar ADRIANAARBOLEDA VILLAMIL MARIO ALBERTO RODRÍGUEZ DÍAZ CARLOS EDUARDO MOLANO Asesores Ministerio del Trabajo
Fundación Panamericana para el Desarrollo - FUPAD Colombia SORAYA OSORIO Directora General JOSEPH BLUBAUGH Director Jurídico LUZ CRISTINA PINZÓN Directora de Relaciones Corporativas, Comunicaciones y Desarrollo Social GLORIA NELLY ACOSTA Directora Programa IDP GLORIA ALICIA PINZÓN Especialistatemático en generación de ingresos JOSE RAMÍREZ ALVARADO Gerente Regional HUGO ALBERTO VEGA RONCANCIO Coordinador Nacional CARLOS ALBERTO PARRA Coordinador de Desarrollo Local de Cundinamarca DIANA CAROLINA FORERO BUITRAGO Comunicaciones y Divulgación
PLAN LOCAL DE EMPLEO DE MOSQUERA
PARTICIPANTES
Alcaldía Municipal de Mosquera Cámara de Comercio de Facatativá SENA Productos RAMO Solla S.ASERVIFABRIL BUNDY Colombia S.A Quintas de Serrezuela JACs
PLAN LOCAL DE EMPLEO DE MOSQUERA
TABLA DE CONTENIDO
INTRODUCCIÓN ............................................................................................................... 6 1. 2. METODOLOGÍA DE FORMULACIÓN DEL PLAN ...................................................... 9 CARACTERIZACIÓN DE MOSQUERA Y SU ENTORNO........................................ 12 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 SECTOR AGRICOLA ........................................................................................ 15 SECTOR INDUSTRIAL ..................................................................................... 16 POTENCIALIDADES ......................................................................................... 18 MERCADO LABORAL....................................................................................... 20 POBLACIóN DE LA RED UNIDOS .................................................................... 25 Consideraciones sobre la estructura productiva de Mosquera ........................... 27
3. RETOS PARA CREAR Y FOMENTAR CAPACIDADES PARA LA PUESTA EN MARCHA DE POLÍTICAS DE MERCADO LABORAL A NIVEL REGIONAL YLOCAL, a CORTO, MEDIANO Y LARGO PLAZO ............................................................................ 29 4. EJES ESTRATÉGICOS............................................................................................ 30 4.1 4.2 4.3 5. Empleo de calidad ............................................................................................. 30 Fortalecimiento y Emprendimiento..................................................................... 30 Clima de Inversión y Promoción ........................................................................ 31
PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DEL PLAN ................................................................ 32 5.1 5.2 5.3 Presentación del Plan Local de Empleo............................................................. 32Objetivo del Plan ............................................................................................... 33 Eje Empleo de Calidad ...................................................................................... 33 Objetivo general ......................................................................................... 33 Objetivos específicos.................................................................................. 33 Programas y Proyectos .............................................................................. 34 Macro proyectos Regionales ...................................................................... 37 Ruta hacia el empleo de calidad ................................................................. 39 Sistema de coordinación, gestión, información y...
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