Plan estrategico

Area Docentes
Objetivo Estrategico:
* Fortalecer la formación integral del estudiante con educación de calidad.
Objetivos Operativos:
* Lograr que la carrera CISIC sea acreditadaEstrategias:
1.1.1 Socializar el reglamento de evaluación de carreras emitido por el CEAACES.

1.1.2 Evaluar si los docentes tienen experiencia y capacidad requeridas para el desarrollo deactividades de enseñanza universitaria. Además de poseer experiencia profesional coherente con los temas que dictan y que caracterizan a la modalidad en formación.

1.1.3 Verificar si el plan deestudios proporciona una sólida base científica y humanista, con sentido de responsabilidad social, y se desarrolla en las siguientes áreas: básica, formativa, especialidad y complementaria.

PLANOPERATIVO ANUAL
Estrategia [ 1 ].1.1
ACTIVIDADES | RESPONSABLES | TIEMPO/PERIODO | INDICADORES DE CUMPLIMIENTO | COSTO | META |
a. Fijar agenda de reunión para socialización R.E.C(Quien, donde,fecha, temas) | C / E | 01/11/2011 | Agenda aprobada | --------------- | 100% agenda cumplida |
b. Elaborar la matriz a presentar en la socialización que contenga las acciones o propuestas demejora. | C / E | 07/11/2011 | Matriz elaborada y aprobada | --------------- | 100% Matriz socializada |
c. Receptar debate de propuestas de mejora. | Presidente comisión (Vic. Acad) | 08/11/2011 |Varias propuestas o acciones de mejora receptadas | 600 USD | 3 propuestas o acciones de mejora por cada indicador. |
d. Aprobar en consenso las propuestas o acciones de mejora. | Consenso |08/11/2011 | Propuestas acciones de mejora aprobadas en consenso | ------------ | 100% de propuestas de mejora se aprobaran por consenso. |
e. Fijar fecha de próxima reunión para evaluar avancesde ejecución de trabajo. | Consenso | 08/11/2011 | Fechas de próxima reunión aprobadas en consenso | ----------- | Aprobar reuniones cada 15 días. |

Estrategia [ 1 ].1.2

ACTIVIDADES |...