Plan operativo medio

PLAN OPERATIVO DE SALA

DIMENSION: Curricular – Administrativa y OrganizativaOperacional.



OBJETIVO DE SALA: Estimular a través de diferentes estrategias los objetivospedagógicos en forma equilibrada y reforzando especialmente los más deficitarios, siendo estos conocimientoy lenguaje.
META ESTRATEGIAS VERIFICADOR RESPONSABLE PLAZO RESULTADO
25 % de avance enel logro de los Aprendizajes globales. -Se usará la metodología TAIN, caracterizada por trabajar en grupospequeños, utilizando distintos espacios educativos, y distintas alternativas detrabajo, donde los niños/as son el gestor de sus propios aprendizajes y el adulto un mediador de las experienciaseducativas, apuntando de esta forma a uno de los énfasis institucionalespara el año2012 que es la calidad
-Se dará especial énfasis al trabajo del género, tomándolo como una igualdad de oportunidades paraambos (masculino - femenino y elevar la autoestima.
-Sereforzará especialmente la variable más deficitaria.
- TEMAS A TRATAR.
A partir de las reuniones de aula realizadas con el personal del niveldurante el período de diagnóstico, seestableció trabajar en torno a temáticas durante el período de realización y finalización. Los temas por mes son los siguientes:

MAYO: día de la madre, Elmar.
JUNIO: Mi cuerpo y Estilo deVida Saludable.
JULIO: El Invierno.
AGOSTO: Mi familia, El hogar.
SEPTIEMBRE: La primavera, Fiestas Patrias.
OCTUBRE: Las plantas.
NOVIEMBRE: Los animales.DICIEMBRE: Navidad.
ENERO:El Verano, Las Vacaciones.
Estimulación personalizada por parte de la educadora, de conductas deficitarias del IEPA.
Calendarización específica, estructurado a partir de losresultados.-Decoración pertinente a los aprendizajes a estimular.
-Muñeco viajeros, para integrar a los padres que trabajan.
-Tema transversal: Estilo de Vida Saludable, lenguaje, lactancia...