Plan Programa Rrpp
UNIVERSIDAD RAFAEL BELLOSO CHACÍN
FACULTAD DE HUMANIDADES Y Educación
ESCUELA DE COMUNICACIÓN SOCIAL
CÁTEDRA: RELACIONES PÚBLICAS I
SECCIÓN: Z-713PLAN PROGRAMA
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE Y FORMACIÓN ESPECIALIZADA
(INAFE)
PRESENTADO POR:
ARIAS, FABIOLA
MARTINEZ, ALEXANDRA
MONCAYO,MISLANDA
UMBRIA, TAMAIBA
Maracaibo, julio 2012
Esquema.
1. Análisis situacional.
2. Formulación de objetivos.
a. Objetivo general.
b. Objetivosespecíficos.
c. Objetivos motivacionales e informativo.
3. Definir públicos.
4. Elaboración de estrategias.
5. Diseñar tácticas.
6. Establecer calendario/plazo deejecución.
7. Establecer métodos de evaluación y control.
Desarrollo.
1. Análisis situacional.
Fortalezas:
• Excelente Imagen.
•Potencial y Capacitación de profesores.
• Tiempo de duración de los cursos ofertados.
• Instalaciones internas de la institución en óptimas condiciones.
• Apoyo del Jefe hacia empleados.
•Calidad de servicio.
• Accesibilidad de pago para estudiantes.
• Amplio segmento del mercado.
• Posee una ubicación céntrica y de fácil acceso.
Oportunidades:
• Interés de un número depersonas por ampliar conocimientos.
• Motivación del sector estudiantil.
• Instituciones públicas y privadas dispuestas a colaborar.
• Suministrar nuevos cursos para abarcar diferentes segmentosdel mercado.
• Programas de planificación y actualización docente.
Debilidades:
• Instalaciones con espacio limitado.
• Sólo se cuenta con una sede.
• Falta de comunicación entreempleados.
• Falta de conocimiento del personal sobre objetivos de la empresa.
• Ausencia del sentido de pertenencia del personal.
• Falta de incentivo hacia el personal.
• Falta de equipos...
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