Plande Induccion

PLAN DE INDUCCION
EMPRESA DE SEGUROS MAPFRE PERÚ
Constará de 1 semana, comenzando el día 03 de Diciembre del 2012, finalizando el día 10 de Diciembre del 2012.
El plan de inducción de nuestraempresa constará de:
1. Presentación en diapositivas sobre la descripción de la empresa: (presentado en CD)
* Misión
* Visión
* Objetivos
* Valores
* Servicios
* InformeFinanciero
* Acuerdos internacionales

2. Presentación física de documentos indicando:
* La política de Administración
* Normas del trabajo
* Horarios
* Salarios
* Faltas ypermisos

3. Visita al área de trabajo asignado al nuevo trabajador.

PLAN DE INDUCCION
EMPRESA DE SEGUROS MAPFRE PERÚ
* POLITICAS DE ADMINISTRACIÓN
Nuestra asociación tiene un estilo deadministración basado en la comunicación permanente entre los diversos miembros administrativos sin restarle a ninguno, imagen y autoridad; igualmente, los canales de comunicación están abiertoshacia los directivos dando cumplimiento al conducto regular establecido en los estatutos. La asociación es receptiva a todo tipo de sugerencias, críticas, e ideas que buscan el mejoramiento en la calidadde los servicios de la misma; además de una convivencia armónica y enriquecedora de los asociados.
El estilo y políticas en el manejo y administración de nuestra organización se basan en:
1- .Flexibilidad en el manejo de las situaciones y de los problemas que se presentan.
2- . Dinamismo y agilidad en los procedimientos de todas y cada una de las áreas de nuestra asociación.
3- . La promociónde la credibilidad y el respeto en cada una de las personas que la conforman.
4- . Confidencialidad y reserva de la información personal y organizacional.
* NORMAS GENERALES

* Presentar asu puesto de trabajo e iniciar sus labores en el horario establecido.
* Utilizar los recipientes de basura colocados para tal efecto, en áreas establecidas.
* Registrar su asistencia diaria...