Planeaci n de Recursos Humanos
Páginas: 4 (939 palabras)
Publicado: 18 de mayo de 2015
“Planeación de Recursos Humanos”
Integrantes
Carrera: Técnico Administración Empresas IV Semestre.
Asignatura: Administración de Personal
Castro, Noviembre 27 de 2013
INDICEINTRODUCCION
En el presente trabajo análisis daremos a conocer la planeación de recursos humanos en el cuál es el proceso de anticipar y prevenir el movimiento de personas hacia el interior de laorganización, dentro de ésta además de hacia fuera. Su propósito es utilizar estos recursos con tanta eficacia como sea posible, donde y cuando se necesiten, a fin de alcanzar las metas de laorganización de manera más especifica anticipar períodos de escasez y de sobreoferta de mano de obra, lo que proporcionará mayores oportunidades de seleccionar a los mejores candidatos existentes en el mercado.De q se trata
Descripción breve empresa, Este presente análisis será realizado sobre la Empresa Cultivos Promussel Ltda. Perteneciente al Sr. Richard Triviño Mansilla cuyo rubro es laComercialización de productos del mar está ubicada en sector la planchada rural de la ciudad de Curaco de velez.
Objetivos Es poder desarrollar las pautas adecuadas para mejorar la planeación de los recursoshumanos al interior de dicha empresa.
Metodología: Para lograr dicho objetivo nos basaremos en la metodología de la bibliográfica, en donde, en base a la información recopilada podremos irnos guiando pararealizar este presente análisis.
I Antecedentes Generales de Promussel Ltda.
1.1. Historia: Cultivos Promussel Ltda. se crea en el año 2007, es una empresa de capitales chilotes dedicadaespecíficamente a la siembra y comercialización de choritos, en donde sus dueños y el personal que se desempeña dentro de la empresa posee un amplio conocimiento en el área de la acuicultura en la cual en eltranscurso de los años ha ido creando fuertes lazos comerciales con las Empresas que importan nuestros productos.
1.2. Nuestra misión como empresa, es lograr una relación comercial estratégica y...
“Planeación de Recursos Humanos”
Integrantes
Carrera: Técnico Administración Empresas IV Semestre.
Asignatura: Administración de Personal
Castro, Noviembre 27 de 2013
INDICEINTRODUCCION
En el presente trabajo análisis daremos a conocer la planeación de recursos humanos en el cuál es el proceso de anticipar y prevenir el movimiento de personas hacia el interior de laorganización, dentro de ésta además de hacia fuera. Su propósito es utilizar estos recursos con tanta eficacia como sea posible, donde y cuando se necesiten, a fin de alcanzar las metas de laorganización de manera más especifica anticipar períodos de escasez y de sobreoferta de mano de obra, lo que proporcionará mayores oportunidades de seleccionar a los mejores candidatos existentes en el mercado.De q se trata
Descripción breve empresa, Este presente análisis será realizado sobre la Empresa Cultivos Promussel Ltda. Perteneciente al Sr. Richard Triviño Mansilla cuyo rubro es laComercialización de productos del mar está ubicada en sector la planchada rural de la ciudad de Curaco de velez.
Objetivos Es poder desarrollar las pautas adecuadas para mejorar la planeación de los recursoshumanos al interior de dicha empresa.
Metodología: Para lograr dicho objetivo nos basaremos en la metodología de la bibliográfica, en donde, en base a la información recopilada podremos irnos guiando pararealizar este presente análisis.
I Antecedentes Generales de Promussel Ltda.
1.1. Historia: Cultivos Promussel Ltda. se crea en el año 2007, es una empresa de capitales chilotes dedicadaespecíficamente a la siembra y comercialización de choritos, en donde sus dueños y el personal que se desempeña dentro de la empresa posee un amplio conocimiento en el área de la acuicultura en la cual en eltranscurso de los años ha ido creando fuertes lazos comerciales con las Empresas que importan nuestros productos.
1.2. Nuestra misión como empresa, es lograr una relación comercial estratégica y...
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