PLANEACION

Pirámide deMaslow
La Pirámide de Maslow, o jerarquía de las necesidades humanas, es una teoría psicológica propuesta por Abraham Maslow se trata sobre la motivación humana.Maslow formula en su teoría unajerarquía de necesidades humanas y defiende que conforme se satisfacen las necesidades más básicas, los seres humanos desarrollan necesidades y deseosmás elevados.

En base a esto podemos determinarque dentro de nuestra empresa se aplican los siguiente niveles:
Necesiades Fisiologicas:
La empresa les proporciona un horario enel cual pueden satisfacer su necesidad de alimentarse, La empresacuenta con WC al servicio de los empleados para que puedan eliminar desechos, también les proporciona un horariocon el cual pueden descansar..
Necesidades de seguridad .
La empresa les proporcionaseguridad física ya que eles proporciona uniformes especiales así como también lesproporciona y artículos para la seguridad de su salud como guantes, cubre bocas, etc, También les brinda el IMMSpara el servicio de los integrantes de su familia o dependes a su cargo.
Laempresa les ofrece un sueldo fijo y contrato base, con el cual pueden sentir seguridad de ingresos y conservar su empleoNecesidades de afiliación.
La empresa les brinda laoportunidad de poder relacionarse con el resto del equipo de trabajo mediante actividades recreativas como : eventos con motivo del día deNavidad, año nuevo y el día de la familia,También realizan actividades deportivas como lo es un equipo de futbol Varonil y femenil.
Mediante estos eventos se pueden relacionar y convivir sintiendo así unámbito decompañerismo y amistad.
Necesidades de Reconocimiento o estima
La organización ofrece el reconocimiento a través de entrega de diplomas reconociendo así la ardua labor realizada en la