planes de emergencia

GUÍA

PARA LA MEJORA DE LA GESTIÓN PREVENTIVA
Planes de emergencia y evacuación

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GUÍA

PARA LA MEJORA EN LA GESTION PREVENTIVA
PLANES DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓN

Índice
Introducción

2

Marco legal

2

Obligación general del empresario

3

Planificación de emergencias

4

Conceptos previos

4

Consignasgenerales de actuación

6

GUÍA PARA LA MEJORA EN LA GESTIÓN PREVENTIVA

1

Introducción
La aparición inesperada del fuego o cualquier otro imprevisto puede
poner en serio peligro la integridad de personas y bienes. Por ello, no
se debe dejar a la improvisación la organización de los medios
materiales y humanos necesarios para hacer frente a la emergencia. Las
empresas deben de estardotadas de medios de detección, alarma y
extinción suficientes para que un equipo humano suficientemente
preparado actúe con diligencia y se eviten en lo posible pérdidas
materiales y humanas. A lo largo de las páginas de esta guía se
apuntan las claves de un buen plan de emergencia y evacuación,
documento clave para un lugar de trabajo seguro.

Marco legal

norma básica

La
es la Ley31/95 de Prevención de
Riesgos Laborales en la cual se establece la obligatoriedad de
Planificar las posibles situaciones de Emergencia en el centro de
trabajo.
Respecto al contenido de los Planes de Emergencia se aprobó por
Orden 29 de Noviembre de 1984 del Ministerio de Interior el
Manual de Autoprotección, Guía para el desarrollo del
Plan de Emergencia contra Incendios y de Evacuación deLocales y Edificios cuya aplicación es de carácter voluntario. No
obstante en algunas Comunidades Autónomas está regulada la
obligatoriedad de aplicar dicho manual para determinados
establecimientos y lugares de pública concurrencia.
Asimismo existen diversos sectores de actividad que por su especial
peligrosidad tienen su propia regulación específica.

2

Planes de emergencia y evacuaciónObligación general del empresario
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales en su artículo 20 establece
la obligación para el empresario de:

GUÍA PARA LA MEJORA EN LA GESTIÓN PREVENTIVA

3

Planificación de emergencias
Conceptos previos

emergencia

Una
es una situación derivada de un suceso
extraordinario que ocurre de forma repentina e inesperada y que puede
llegar aproducir daños muy graves a personas e instalaciones, por lo
que requiere una actuación inmediata y organizada.

Los factores causantes de una emergencia pueden ser de
diversos tipos:
Fallos humanos
Fallos técnicos
Defectos en el diseño de las instalaciones o vicios ocultos
Catástrofes naturales
Origen externo (siniestros en instalaciones contiguas, atentados, etc…)

Ejemplos de situacionesde emergencia:
INCENDIO
EXPLOSIÓN
OPERACIONES PELIGROSAS
ACCIDENTE CON LESIONES GRAVES
TERREMOTO

4

Planes de emergencia y evacuación

FUGA DE GAS
AMENAZA DE BOMBA
ENFERMEDAD REPENTINA
INUNDACION
HURACÁN

PLANIFICACIÓN DE EMERGENCIAS
Consiste en la elaboración de un procedimiento escrito en el cual se
consideran las diferentes situaciones de emergencia que puedan
darse y seestablecen las actuaciones a seguir en cada caso.

El plan de emergencias como mínimo debe contener:
Inventario de:
Medios de protección existentes
Vías de evacuación
Sistemas de alarma o aviso
Recursos externos. Teléfonos de emergencia
Procedimientos de comunicación
Designación de las personas encargadas de actuar, funciones y procedimientos de
actuación de cada una.
Consignas deactuación para todo el personal

actuaciones para

Así mismo se deberán prever las
su efectiva puesta en práctica estableciendo:

Planes periódicos de formación y adiestramiento de los trabajadores
Realización de simulacros
Programas de mantenimiento y comprobación de las instalaciones de protección, vías
de evacuación y sistemas de emergencia
Actualizaciones del propio plan de emergencias...