Planiacion de una encuesta
Páginas: 2 (477 palabras)
Publicado: 20 de agosto de 2014
PLANIACIÓN DE UNA ENCUESTA
1. ESTABLECIMIENTO DE OBJETIVOS: Establecer un objetivo claro y conciso que es el que se buscara llevar a cabo.
2. POBLACIÓN OBJETIVO: Determinar una poblaciónobjetivo para establecer a quien va dirigida la encuesta.
3. MARCO(S): Establecer un máximo de territorio para abarcarlo lo más completo posible.
4. DISEÑO DE MUESTRO: Establecer un diseño lo másexacto posible de cómo y en cuantas personas se llevara a cabo la encuesta
5. METODO DE MEDICIÓN: Elegir un método de medición, por ejemplo “entrevistas personales”.
6. INSTRUMENTO DE MEDICIÓN:Elegir un instrumento de medición, por ejemplo “un cuestionario”.
7. SELECCIÓN Y ADIESTRAMIENTO DE INVESTIGADORES DE CAMPO: Selección e instrucción de los responsables a llevar a cabo laencuesta de manera directa.
8. PRUEBA PILOTO: Seleccionar un objetivo piloto, que es hacer una prueba de la encuesta para comprobar la efectividad de la misma,
9. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO DE CAMPO:Seleccionar a cada miembro del equipo y darle una posición clara para llevarla a cabo.
10. ORGANIZACIÓN DEL MANEJO DE DATOS: Contar con algún método de verificación de los datos, por ejemplodesignar a una persona que se encargue de verificar si las respuestas fueron dadas conforme a las preguntas.
11. ANÁLISIS DE DATOS: Agregar algún anexo, grafico o tabla que sea útil para el manejo yentendimiento de los datos.
Nombre y edad actual.
¿Estudia o trabaja?
¿Utiliza una o más redes sociales?
¿Qué red social utiliza más? y ¿porque?
¿Qué tan seguido utiliza las redessociales?
¿Para que utiliza más las redes sociales?
¿De dónde accede principalmente a sus cuentas?
A) Teléfono Celular. B) Computadora o Laptop propia. C) Cyber. D) Otro
Si seleccionola opción D (otro) especifique cual:
¿Con que tipo de personas se comunica más en las redes sociales?
¿Considera útiles las redes sociales?
¿Cree que le sería posible estar en contacto con la...
1. ESTABLECIMIENTO DE OBJETIVOS: Establecer un objetivo claro y conciso que es el que se buscara llevar a cabo.
2. POBLACIÓN OBJETIVO: Determinar una poblaciónobjetivo para establecer a quien va dirigida la encuesta.
3. MARCO(S): Establecer un máximo de territorio para abarcarlo lo más completo posible.
4. DISEÑO DE MUESTRO: Establecer un diseño lo másexacto posible de cómo y en cuantas personas se llevara a cabo la encuesta
5. METODO DE MEDICIÓN: Elegir un método de medición, por ejemplo “entrevistas personales”.
6. INSTRUMENTO DE MEDICIÓN:Elegir un instrumento de medición, por ejemplo “un cuestionario”.
7. SELECCIÓN Y ADIESTRAMIENTO DE INVESTIGADORES DE CAMPO: Selección e instrucción de los responsables a llevar a cabo laencuesta de manera directa.
8. PRUEBA PILOTO: Seleccionar un objetivo piloto, que es hacer una prueba de la encuesta para comprobar la efectividad de la misma,
9. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO DE CAMPO:Seleccionar a cada miembro del equipo y darle una posición clara para llevarla a cabo.
10. ORGANIZACIÓN DEL MANEJO DE DATOS: Contar con algún método de verificación de los datos, por ejemplodesignar a una persona que se encargue de verificar si las respuestas fueron dadas conforme a las preguntas.
11. ANÁLISIS DE DATOS: Agregar algún anexo, grafico o tabla que sea útil para el manejo yentendimiento de los datos.
Nombre y edad actual.
¿Estudia o trabaja?
¿Utiliza una o más redes sociales?
¿Qué red social utiliza más? y ¿porque?
¿Qué tan seguido utiliza las redessociales?
¿Para que utiliza más las redes sociales?
¿De dónde accede principalmente a sus cuentas?
A) Teléfono Celular. B) Computadora o Laptop propia. C) Cyber. D) Otro
Si seleccionola opción D (otro) especifique cual:
¿Con que tipo de personas se comunica más en las redes sociales?
¿Considera útiles las redes sociales?
¿Cree que le sería posible estar en contacto con la...
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