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Perfil Profesional

Con una pequeña frase puedes demostrar que tienesclaro tu objetivo profesional y que lo has reflexionado. Intenta que tu objetivo coincida con el puesto solicitado. Otra opción es incorporar un resumen de tus puntos fuertes, conocimientos, habilidades eintereses profesionales. ¡Sé breve, claro y concreto!

Experiencia profesional

2006-2009 Nombre del grupo en el que se ha trabajado y lugar
Empresa: Breve descripción de la empresa(sector, actividad, Nº de empleados…)
Cargo: Nombre del cargo que se ha desempeñado
Función: Descripción de las funciones que se han desempeñado en la empresa. No es necesario que seanmuy detalladas, pero si que den una idea general de las capacidades del candidato.

2004-2006 Nombre del grupo en el que se ha trabajado y lugar
Empresa: Breve descripción de la empresa(sector, actividad, Nº de empleados…)
Cargo: Nombre del cargo que se ha desempeñado
Función: Descripción de las funciones que se han desempeñado en la empresa. No es necesario que sean muydetalladas, pero si que den una idea general de las capacidades del candidato.

2000-2004 Nombre del grupo en el que se ha trabajado y lugar
Empresa: Breve descripción de la empresa (sector,actividad, Nº de empleados…)
Cargo: Nombre del cargo que se ha desempeñado
Función: Descripción de las funciones que se han desempeñado en la empresa. No es necesario que sean muydetalladas, pero si que den una idea general de las capacidades del candidato.

Formación académica

1998.2000 Titulación
Institución formadora y lugar
Breve descripción de la formación1992-1998 Titulación
Institución formadora y lugar
Breve descripción de la formación


Idiomas

Idioma 1: Nivel. Título
Idioma 2: Nivel. Título

Informática

Programa 1: Nivel
Programa 2:...