poco de algo.sistema de buenas

I. INTRODUCCION
En la presente investigación se hablara acerca de uno de los diferentes métodos para estudiar los tiempos predeterminados usándolo como tema principal al “Work Factor”. 
Es la marcade servicio (marca registrada) y sirve para identificar sus servicios y su sistema de tiempos predeterminados, incluyendo los valores y técnicas de uso.

III. WORK FACTOR
3.1 ANTECEDENTES Aplicado desde 1934 por J.K. QUICK, a las operaciones les añadió "factores de trabajo" para valorar la dificultad de los movimientos.

Smc wofac, originador del sistema work factor, es uno de losorganismos precursores en establecer estándares sintéticamente a partir de valores de tiempos de movimientos. Se pudo disponer de los datos en 1938, después de cuatro años de obtener valores de la técnica demicromovimientos, métodos cronométricos y el empleo de una maquina fotoeléctrica para medición de tiempo construida especialmente.
El sistema work factor desarrollo tres diferentes procedimientos deaplicación, dependiendo de los objetivos del análisis y de la exactitud requeridos. Estos procedimientos son las técnicas Detailed, Ready y Brief. Además de una cuarta técnica, MentoFactor,... [continua]

Sistema de normas
QUE EL DERECHO es el orden normativo e institucional de la conducta humana en sociedad inspirado en postulados de justicia, cuya base son las relaciones sociales existentesque determinan su contenido y carácter. ...
Las normas son reglas de comportamiento o conducta obligatorias y prescriptivas, porque imponen deberes y confieren derechos.
Derecho.- sistema de normasprincipios e institucionesque rigen, de manera obligatoria, el actuar social del hombre para alcanzar la justicia, la seguridad y el bien común el Derecho es un sistema de normas para la resoluciónde conflictos y organización de la convivencia en sociedad, que se basa en el monopolio de la fuerza por parte del Estado, como reacción a la autotutela individual.
El derecho moderno viene formado...