polanificacion preguntas
Facultad de Administración de Empresas
Escuela de Contabilidad y Auditoria
CORRECION DE LA PRUEBA DE PLANIFICACION ESTRATEGICA DEL PRIMER PARCIAL
ALUMNO: ARIEL AGUAGALLO
SEMESTRE: 6TO
PARALELO: “1”
REACTIVO 1
Marque con una “x” cuáles son los factores de gestión blandos en una empresa
Finanzas
Liderazgo
X
Tecnología
Procesos
ComunicaciónX
Creatividad
X
POR QUE
Son blandos porque no se pueden medir de ninguna forma.
REACTIVO 2
(Marque con una x 3 elementos ) En el lugar de trabajo el cambio social ha necesitado la capacidad para:
Manejar el cambio
X
Manejar las finanzas
Demostrar liderazgo
X
Manejo de conflictos
Ser innovadores
X
POR QUE
Ahora ya no es solo trabajar por trabajar, los empleadores busca apersonas que tengan cierta habilidades para así mejorar la productividad en interior de la empresa.
REACTIVO 3
Completa la siguiente frase:
Para ser mas productivas las organizaciones necesitan tener la gente y los recursosnecesarios y apropiados en el momento oportuno.
POR QUE
REACTIVO 4
Marque con una “x” que autor señalo lo siguiente: “No se puede administrar lo que no sepuede medir y no se puede medir lo que no se puede ver”.
a) Peter Druker
b) David Norton
c) Robert Kaplan
d) Donal Marchand
X
e) Igor Ansoff
POR QUE
Marchand resalta un factor crítico y decisivo: la forma en que la gente y la tecnología interactúan.
RAECTIVO 5
Se dice que es evidente que lo que importa en el futuro son: Marque con una “x”2 elementos.
Las aptitudes
X
Elcapital financiero
Los trabajadores
Los mercados
Los conocimientos colectivos de las organizaciones
X
La competencia
POR QUE
Las aptitudes y los conocimientos colectivos serán fundamentales en el futuro porque las empresas deberán conseguir y contratar empleados capase y aptos para desarrollar funciones con un alto nivel de eficiencia y eficacia.
REACTIVO 6
Marque con una “x”las tres clases del capital intelectual
Capital social
Capital humano
X
Capital corporativo
Capital estructural
X
Capital de clientela
X
Capital tecnológico
POR QUE
El capital intelectual hoy es el único activo indispensable para las empresas y sus clases son: Capital Humano. Está en la mente de los empleadores
Capital Estructural. Hace referencia a la empresa
Capital deClientela. Que se deriva de las relaciones que la empresa mantiene con los clientes.
REACTIVO 7
Señale con una “x” si es verdadero o falso lo siguiente: “Los desarrollos detrás de la globalización principalmente en tecnología, les exigen a las organizaciones à actuar con cautela si estas desean seguir con la vanguardia de los competidores?” ( ) VERDADERO ( X ) FALSO
POR QUE
Las organizacionespara mantenerse en la vanguardia de los competidores deben actuar con rapidez, agilidad para no quedarse rezagados de la competencia.
REACTIVO 8
Señale con una “x” si es verdadero o falso lo siguiente: “Las organizaciones de mayor éxito y eficacia utilizan la tecnología para detectar mercados, innovar, ganar flexibilidad, aprender, vender, competir…?” ( X ) VERDADERO ( ) FALSO
POR QUE
Esverdadero ya que Donald Marchand y sus coautores ponen en relieve el alcance de lasaplicacionesprácticas y comerciales de la tecnología.
REACTIVO 9
El factor básico que impulsa el cambio es : Marque con una “x” un solo factor
La sociedad
Las personas
Los mercados
El dinero
La globalización
La tecnología
X
POR QUE
Los líderes empresariales deben desarrollar lacapacidad de equilibrar las oportunidades, los riesgos y las inversiones en tecnología con la capacidad de su gente para utilizar la información a fin de añadir valor y mejorar el rendimiento.
REACTIVO 10
El fundador del modelo del administrador clásico fue: marque con una “x”
f. Taylor
P. Druker
Igor Ansoff
P. Senge
H. Fayol
X
POR QUE
El fue considerado el padre de la...
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