POLITICAS DE CREDITO

POLITICAS DE CREDITO:
Empresa distribuidora de alimentos

POLÍTICAS DE GESTIÓN DE CRÉDITO

En cumplimiento con nuestra política de velar por el presupuesto y optimizar los ingresos y el flujode caja; nos orientamos, en liderar, coordinar e implementar políticas y estrategias de otorgamiento de créditos, los cuales cumplen con procedimientos diseñados y evaluados por la organización comoson:

Estudio de créditos ágiles
Diseño de estrategias de cartera
Establecimiento de metas encaminadas al recaudo y la cobranza.
Beneficiarios:
Personas jurídicas o empleados registrados antecámara y comercio, devengando más de un salario mínimo.
Montos:
Para el otorgamiento de crédito, se cobrara un 6% adicional sobre el valor del pago de contado.
Si la persona natural devenga 2 salariosmínimos, se le otorgara como máximo 2 veces el total de salario.
50% del valor de la mercancía deberá ser cancelado para que sea despachada,
No tener más de un atraso de 1 mes en cuentasanteriores.
Plazos:
3 meses plazo máximo, para mantener un margen de utilidad-
Dar la opción de créditos rotativos, cancelación de saldos anteriores para la ampliación de futuros créditos a la mercancía.Documentos:
Cámara de comercio.
Rut.
Declaración de renta.
Balance del último año.
Copia de los dos extractos bancarios de los últimos meses.
Reportes de pago, dos últimos salarios recibidos.(Desprendibles de pago o extractos).
Copia de cedula de ciudadanía o de extranjería.
Copia cedula de referidos
Requisitos:
Devengar más de 2 salarios mínimos (demostrables).
Empresa con más de 3años en funcionamiento.
Haber hecho compras en más de 4 ocasiones a la compañía.
Ser mayor de 20 años.
Referencias laborales.
Referencias personales.
Empleado a término indefinido (si es personanatural empleada).
Garantías exigidas:
2 letras de cambio
Pagaré diligenciado sin fecha, o con cláusula de incumplimiento.
Si la cuenta supera los 10 millones, pignoración de algún inmueble....