politicas

LA POLÍTICA DE SALUD OCUPACIONAL DE LA EMPRESA

Distrimed es una empresa dedicada a la distribución de medicamentos de uso institucional para el tratamiento de la hemofilia, la empresa haestablecido dentro de sus prioridades la importancia que representa el recurso humano, la implementación y el desarrollo del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, para fortalecer la calidadde vida laboral y su mejoramiento continuo, la prevención de los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, la prevención de daños materiales a la propiedad y todos aquellos daños que puedangenerar impacto negativo al medio ambiente y la comunidad en general. 

DISTRIMED establece los siguientes parámetros para lograr el compromiso de la organización:

La organización y funcionamientodel Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.
.

Todos los niveles de dirección son responsables de promover un ambiente de trabajo sano y seguro, cumpliendo con las normas legalesvigentes en Colombia y otros requisitos que suscriba la organización en materia de Seguridad Y Salud Ocupacional.

El mejoramiento continuo de los equipos, procesos y condiciones de trabajo paragarantizar seguridad en las operaciones.

Todos los miembros de la organización deben procurar el cuidado integral de su salud, deben cumplir con las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema deGestión de Seguridad y Salud Ocupacional de DISTRIMED.

Todos los miembros de la organización deben participar en las Actividades de información y capacitación de seguridad y salud ocupacional,desarrolladas por DISTRIMED.

Está en primer lugar de prioridades para la toma de decisiones por parte de la administración de DISTRIMED la identificación de cualquier Riesgo que pueda generar daño a lasalud de los miembros de la organización, para el control y prevención de los mismos.


DISTRIMED se compromete a cumplir la norma legal vigente aplicable en el campo de la Seguridad y la Salud,...