Por Qu Cree Que La Organizaci N Es De Econom A Solidaria

¿Por qué cree que la organización es de economía solidaria?
Porque la economía solidaria es ASOCIATIVA, también es una forma de producción, consumo, y distribución de riqueza (o sea, un tipode economía), centrada en la valorización del ser humano y no en la priorización del capital. Promueve la asociatividad, la cooperación y la autogestión, y está orientada a la producción, al consumo, y a lacomercialización de bienes y servicios, de un modo principalmente autogestionado, teniendo como finalidad el desarrollo ampliado de la vida. Preconiza el entendimiento del trabajo y en el trabajo, comoun medio de liberación humana, en el marco de un proceso de democratización económica, creando una alternativa viable a la dimensión generalmente alienante y asalariada del desarrollo del trabajocapitalista
Recomendaciones que tiene esta experiencia para el trabajo social
Nos permite vincularnos de cierta manera con la práctica de los conceptos teóricos de la economía solidaria a su vezpermitió visualizar los puntos de trabajo en el que el trabajo social debe fortalecer generar medidas y parámetros que generen lineamentos y vínculos que permitan organizar a la población y también promovermedidas económicas para el desarrollo social integral.
El papel del trabajador social en la implantación de esta forma de funcionamiento en las organizaciones es fundamental, ya que su conocimientoacerca de las carencias sociales y de las características de los beneficiarios es necesario para que se logre la necesaria implicación activa de éstos en el desarrollo de las actuaciones.
Esta formacióndebe ser complementada con la preparación en tareas de gestión, tanto económica como de personas, así como en el uso de las nuevas tecnologías de la información y comunicaciones.
En resumen, lafunción del Trabajador Social debe ser productiva, eficiente, con un nivel alto de calidad en la gestión de los recursos (generalmente escasos)de los que se dispone y con capacidad para integrar en los...