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Mercado laboral (resumen)
El mercado laboral es un espacio económico formado por las oportunidades de empleo y el conjunto de recursos humanos disponible, es decir donde se combinan la demanda yla oferta de trabajo.
Pero el conocimiento del mercado laboral es importante? Claro, tener el conocimiento del mercado laboral es una necesidad vital.
Las posibilidades de encontrar empleo dependententó de la profesión que se elige de donde se busca considerar sus características profesionales y personales.
Aunado a esto hoy en día la nueva forma de organización en el mundo y que seguramenteya has escuchado se le denomina globalización. La globalización como proceso económico y nueva forma de organización del mundo inciden en la situación laboral.
Se denomina mercado de trabajo olaboral al conjunto de relaciones mercantiles entre empleadores (oferentes de empleo o demandantes de trabajo) y personas que buscan trabajo remunerado por cuenta ajena (oferentes de trabajo odemandantes de empleo). El mercado de trabajo tiene particularidades que lo diferencian de otros tipos de mercados (financiero, inmobiliario, de materias primas, etc.); principalmente en la cobertura de losderechos laborales y la necesidad de garantizarlos sistémicamente.
El mercado de trabajo es regulado por el Estado a través del Derecho Laboral y por una modalidad especial de contratos, los convenioscolectivos de trabajo. La normativa aplicable a las relaciones laborales emana de las medidas dispuestas por las instituciones legitimadas para su gestión y control. Los derechos y obligaciones delas relaciones laborales se regulan con sujeción a este orden normativo:
1º) Leyes y reglamentos del Estado.
2º) Convenio colectivo sectorial.
3º) Contrato laboral líbre y equitativamente acordado.4º) Usos y costumbres de ámbito local o regional.
Los empleadores y empleados precisan de acciones y reacciones frente a las regulaciones que afectan a la utilidad y a la eficiencia de éstos. El...