PORTAFOLIO PRESUPUESTOS H



PORTAFOLIO PRESUPUESTOS
HOJA DE VIDA













NOMBRE Camilo Andrés Ortiz Romero
DOCUMENTO DE IDENTIDAD 1121898742
FECHA DE NACIMIENTO “06” “03” de “1993 ”
LUGAR DE NACIMIENTO Villavicencio, meta.
ESTADO CIVIL soltero
CIUDAD Villavicencio- meta
DIRECCIÓN conjunto nueva esperanza
ID 324199
E-MAILcamilo.525@hotmail.es






Me considero una persona capaz responsable, decidida, comprometido con mis estudios, actualmente estudio administración de empresas tercer semestre



Estudios Primarios: Institucion eduardo carranza

Estudios Secundarios: Inem luis lopez de mesa
Antonio nariño




Hize en el 2012 una tecnica en seguridad industrialpetrolera.























UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
CURRÍCULO POR COMPETENCIAS
UNIDAD DE COMPETENCIA
 I. IDENTIFICACIÓN  
1. Sede:
Villavicencio
2. Facultad:
Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables
3. Programa:
Contaduría Publica
4. Asignatura :
PRESUPUESTOS
5. Facilitador:
HAWARD IBARGUEN MOSQUERA

 
II FORMACIÓN POR COMPETENCIAS

1.Problema:
¿Cómo asignar eficientemente los recursos financieros de una empresa?
2. Competencia Específica:
Elaborar presupuestos privados para una asignación eficiente de los recursos financieros con responsabilidad social empresarial teniendo en cuenta el entorno, políticas y estrategias de la empresa
3. Criterios de Desempeño:
3.1 Saber Conocer:
Identifica los elementos necesarios para elaborarpresupuestos privados
3.2 Saber Ser:
Apropia los elementos para construir presupuestos privados.
3.3 Saber Hacer:
Elabora presupuestos privados

4. Rango de Aplicación:
En pequeñas, medianas y grandes empresas privadas que ofertan bienes y servicios. En el proyecto de vida.
5. Incertidumbre:
Cambios económicos, políticos, sociales, tecnológicos y culturales en el entorno.
6. Saberes EsencialesContenidos:
6.1 Saber Conocer:
Nociones, clasificaciones y principios de los presupuestos. Metodología para la elaboración de los presupuestos. Elaboración de presupuestos comerciales e industriales. Presupuesto base cero
6.2 Saber Ser:
Valores: Responsabilidad – Compromiso - Tolerancia - compartir
Actitudes: Adaptabilidad al cambio – Reflexiva - Analítica
6.3 Saber Hacer:
Elabora un presupuesto de unaempresa comercial y otro de una empresa industrial.

7. Evidencias Requeridas:
7.1 Producto:
Portafolio: Presupuesto empresa comercial y presupuesto empresa industrial.
7.2 Desempeño:
Participación en clase, talleres, consultas, mapas conceptuales, cuadros sinopticos.
7.3 Conocimiento:
Parciales construidos con preguntas tipo Ecaes de nivel interpretativa, argumentativa, propositiva con única ycon múltiple respuesta.

8. Créditos Académicos (MICEA): ( Estándar )
RUTA FORMATIVA
Hora de Acompañamiento Directo
Hora de Actividades independientes
TOTAL HORAS
Momento Presencial

 

Momento de Aprendizaje Autorregulado
 


Momento de Trabajo en Equipo
 


Momento de Acompañamiento
 


Momento de Socialización

 


TOTAL HORAS




TOTAL CRÉDITOS








UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIACURRÍCULO POR COMPETENCIAS
UNIDAD FORMATIVA NO. 1







I. IDENTIFICACIÓN  
1. Sede:
Villavicencio
2. Facultad:
Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables
3. Programa:
Contaduría Publica
4. Asignatura :
PRESUPUESTOS
5. Facilitador:
HAWARD IBARGUEN MOSQUERA

 
II. FORMACIÓN POR COMPETENCIAS

COMPETENCIA:
Elaborar presupuestos privados para una asignación eficiente de losrecursos financieros con responsabilidad social empresarial teniendo en cuenta el entorno, políticas y estrategias de la empresa.
1. Subcompetencia:
Manejar adecuadamente las nociones básicas de los presupuestos y su importancia como herramienta de planeación y control de la gestión gerencial
2. Criterios de Desempeño:
2.1 Saber Conocer:
Maneja adecuadamente los conceptos básicos de los...