Porter

Andrés Fernández

Mi empresa es sobre bienestar, haciendo de esto un programa para empresas en donde con el simple hecho de cambiar malos hábitos en la vida diaria se refleje una disminución en lasiniestralidad en las pólizas de Gastos médicos mayores.

Misión:
Vender salud, crear un programa a nuestros clientes con el propósito de cambiar el estilo de vida de los empleados creando unaumento del compromiso del personal con la empresa y un nivel menor de rotación y ausentismo. Como consecuencia baja el nivel de siniestralidad y haciendo una disminución en la póliza de gastos médicosmayores.

Visión:
Convertirnos en el socio estratégico de nuestros clientes en todos los temas relacionados a la prevención y mejora continua de la salud del personal.

Fuerzas de PorterClientes:
En la sensibilidad del precio se le hace una cotización con respecto a la cantidad de personas y que tipo de prueba quieren. Dentro de estas pruebas existe el tamizaje y el scanner, la del scanneres más caro por el hecho de que es por medio de electrodos y hace un análisis de todo el cuerpo.
Nuestra diferenciación esta en el servicio que ofrecemos, este servicio es anual y con un preciorazonable al que se le cotiza, incluyen 4 platicas, dos tamizajes uno en el momento de la contratación y otro a los 6 meses, cuenta con planes de seguimiento, los primero cambios se pueden ver a partir delos 3 meses pero es un servicio lento que real mente puedes ver una disminución de precios y retorno de inversión a partir de año y año imedio.
En la integración de nuestro servicio con el cliente,se crea un comité entre personal del cliente y nosotros, con este comité es con el que vamos a estar en contacto para la toda la organización y seguimiento del programa, una vez con las pruebas en lamesa se van a escoger los pasos a seguir para lo más conveniente, propuestas de que campañas para acercarse más fácil a el personal, etc.

Productos Sustitutos:
Como productos sustitutos tenemos...