Potencialidades humanas y la gestion empresarial

Páginas: 2 (399 palabras) Publicado: 3 de septiembre de 2012
TALLER DE ETICA




MAPA MENTAL




ética en
las
organizaciones
educativas









ÍNDICE :
¿Qué es la ética ?……………………………………………………………………………………….4
La ética en las organizaciones educativas………………………………………………4
La ética en el personal doscente………………………………………………………………5Etica en las organizaciones educativas
La ética es un concepto esencial en la vida de las personas ya que se refleja en las acciones y comportamientos del ser humano
La ética en unaorganización no tiene el todo en el comportamiento de los que están ahí o son parte esencial de ello si , no también como esta formada la organización internamente ya que esto con lleva a la mayoría de loscomportamientos de los que estén en esa organización
En este tema que es la importancia que tienen las organizaciones educativas en la formación del ser humano es muy importante ya que en estas sefomentan valores., la meta de las organizaciones educativas es una meta moral , ya que su objetivo es incrementar la autonomía de las personas y su progreso tanto técnico, económico y social
A lasorganizaciones educativas les interesa mas el resultado global , ya que son resultados mas eficientes.
La sociedad necesita instituciones que fomenten el comportamiento y juicio ético ya que es esencialpara la formación del ser humano
Las organizaciones educativas tienen un poder transformador pero actualmente están perdiendo terreno y protagonismo en la educación de los ciudadanos
En laorganización educativa no podemos formar ciudadanos autónomos y con valores democráticos utilizando mecanismos o procesos totalitarios y dogmáticos





La ética en el personal docente cadauno es fundamental ya que es un ejemplo y muestra como es la institución
La organización educativa fomenta valores pero también cada uno con lleva a algo o es por algo su inducción...
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