PPT SALUD_presentacion
Páginas: 2 (252 palabras)
Publicado: 8 de noviembre de 2015
“PREVISION
Y SEGURIDAD
SOCIAL EN SALUD”
MAURICIO MUÑOZ VERGARA
PUERTO MONTT, AGOSTO, 2015
PROGRAMA DEL MODULO
•
UNIDAD DE COMPETENCIA :
Identificar legislación, órganos,instituciones, programas,
subsidios, beneficios y actividades relacionadas con la previsión
y seguridad social en Chile
•
DURACION : 36 Horas
•
UNIDADES DE APRENDIZAJE
Prevencion deRiesgos de Accidentes Laborales, de Trayecto y de
Enfermedades Profesionales. 22 Horas
Generalidades de Legislación y Seguridad Social. 14 Horas
Perfil de Egreso de la Carrera
• 8.Identificar programas y actividades
de prevención de accidentes del
trabajo y enfermedades ocupacionales
y aspectos generales de la seguridad
social.
FECHAS DE PRUEBAS
•
UNIDAD 1
–
–•
Trabajo de Aplicación
ELA
0
0
UNIDAD 2
–
Evaluación Sumativa Parcial
Examen 1 Convocatoria : 2015
Examen 2 Convocatoria : 2015
0
APRENDIZAJES ESPERADOS
•
1.- Identificanconceptos básicos de prevención de riesgos, de enfermedades
ocupacionales y accidentes laborales.
•
2.- Identifican aspectos generales de la legislación laboral relacionada con la
saludocupacional y accidentes de trabajo.
•
3.- Señalan las condiciones de higiene y seguridad, aplicadas al área de
trabajo y sus dependencias
•
4.- Formulan medidas de corrección yprevención enfocadas en el combate de
siniestros.
•
5.- Describen los principales riesgos psicosociales, carga mental y
ergonómicos más frecuentes en el ámbito ocupacional.
•
6.- Describenlos distintos subsidios y órganos de administración de la
Previsión en Chile.
•
6.- Describen los distintos subsidios y órganos de administración de
la Previsión en Chile.
•
7.-Describen el fundamento de las y el mecanismo de tramitación de
las licencias médicas.
•
9.- Identifican aspectos generales de la legislación vigente enfocada
en el área de salud.
Y SEGURIDAD
SOCIAL EN SALUD”
MAURICIO MUÑOZ VERGARA
PUERTO MONTT, AGOSTO, 2015
PROGRAMA DEL MODULO
•
UNIDAD DE COMPETENCIA :
Identificar legislación, órganos,instituciones, programas,
subsidios, beneficios y actividades relacionadas con la previsión
y seguridad social en Chile
•
DURACION : 36 Horas
•
UNIDADES DE APRENDIZAJE
Prevencion deRiesgos de Accidentes Laborales, de Trayecto y de
Enfermedades Profesionales. 22 Horas
Generalidades de Legislación y Seguridad Social. 14 Horas
Perfil de Egreso de la Carrera
• 8.Identificar programas y actividades
de prevención de accidentes del
trabajo y enfermedades ocupacionales
y aspectos generales de la seguridad
social.
FECHAS DE PRUEBAS
•
UNIDAD 1
–
–•
Trabajo de Aplicación
ELA
0
0
UNIDAD 2
–
Evaluación Sumativa Parcial
Examen 1 Convocatoria : 2015
Examen 2 Convocatoria : 2015
0
APRENDIZAJES ESPERADOS
•
1.- Identificanconceptos básicos de prevención de riesgos, de enfermedades
ocupacionales y accidentes laborales.
•
2.- Identifican aspectos generales de la legislación laboral relacionada con la
saludocupacional y accidentes de trabajo.
•
3.- Señalan las condiciones de higiene y seguridad, aplicadas al área de
trabajo y sus dependencias
•
4.- Formulan medidas de corrección yprevención enfocadas en el combate de
siniestros.
•
5.- Describen los principales riesgos psicosociales, carga mental y
ergonómicos más frecuentes en el ámbito ocupacional.
•
6.- Describenlos distintos subsidios y órganos de administración de la
Previsión en Chile.
•
6.- Describen los distintos subsidios y órganos de administración de
la Previsión en Chile.
•
7.-Describen el fundamento de las y el mecanismo de tramitación de
las licencias médicas.
•
9.- Identifican aspectos generales de la legislación vigente enfocada
en el área de salud.
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