Pr Ctica 3 Derechos Igualdad

Páginas: 5 (1115 palabras) Publicado: 3 de junio de 2015
PRÁCTICA DERECHOS 3


El partido político “Democracia e Igualdad” presentó para las elecciones locales de mayo de 2007 candidaturas en dos municipios de 6540 y 4100 habitantes formadas en ambos casos, íntegramente por mujeres.


1. ¿A quién corresponde denegar la proclamación de candidaturas en caso de que éstas no se ajusten al ordenamiento jurídico? ¿Qué recursos podrían proceder conposterioridad?

Según el artículo 9.2 CE, establece que “Corresponde a los poderes públicos promover las condiciones para que la libertad y la igualdad del individuo y de los grupos en que se integra sean reales y efectivas; remover los obstáculos que impidan o dificulten su plenitud y facilitar la participación de todos los ciudadanos en la vida política, económica, cultural y social”.
A su vez, elArtículo 53 CE, en su apartado 2, indica que cualquier ciudadano podrá recabar la tutela de las libertades y derechos reconocidos en el artículo 14, y la Sección primera del Capítulo segundo, ante los Tribunales ordinarios por un procedimiento basado en los principios de preferencia y sumariedad y, en su caso, a través del recurso de amparo ante el Tribunal Constitucional.
Con posterioridad, segúnindica la Ley Orgánica 371007, en el Artículo 18 Informe periódico, se expresa que en los términos que reglamentariamente se determinen, el Gobierno elaborará un informe periódico sobre el conjunto de sus actuaciones en relación con la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres, dando cuenta posteriormente a las Cortes Generales sobre lo acontecido.


2. ¿Qué norma o normas podríanvulnerar las mencionadas candidaturas? ¿Las consecuencias son las mismas en los dos municipios citados? Teniendo en cuenta los objetivos de la Ley de Igualdad, ¿vulnera una candidatura integrada exclusivamente por hombres el principio de igualdad? ¿Y si está formada íntegramente por mujeres?

Entre otras, vulneraría las normas relacionadas con el artículo 14 CE, el artículo 23 CE apartado 2. Peroen especial vulnera la Ley Orgánica 3/2007, en su artículo 44 bis, apartado 1, el cual indica que “Las candidaturas que se presenten para las elecciones de diputados al Congreso, municipales y de miembros de los consejos insulares y de los cabildos insulares canarios en los términos previstos en esta Ley, diputados al Parlamento Europeo y miembros de las Asambleas Legislativas de las ComunidadesAutónomas deberán tener una composición equilibrada de mujeres y hombres, de forma que en el conjunto de la lista los candidatos de cada uno de los sexos supongan como mínimo el cuarenta por ciento. Cuando el número de puestos a cubrir sea inferior a cinco, la proporción de mujeres y hombres será lo más cercana posible al equilibrio numérico”.
Las consecuencias son las mismas en los dos municipioscitados, como lo expresa en el artículo 187, en su apartado 2, el cual establece que “Lo previsto en el artículo 44 bis de esta ley no será exigible en las candidaturas que se presenten en los municipios con un número de residentes igual o inferior a 3.000 habitantes”.
El principio de igualdad se vulneraría tanto si está compuesto exclusivamente por hombres como por mujeres, ya que como establecedicha ley orgánica “A los efectos de esta Ley, se entenderá por composición equilibrada la presencia de mujeres y hombres de forma que, en el conjunto a que se refiera, las personas de cada sexo no superen el sesenta por ciento ni sean menos del cuarenta por ciento”.


3. Exponga los diversos argumentos que utiliza el Tribunal Constitucional para rebatir las alegaciones de los recurrentes.

Losprincipales argumentos que utiliza el Tribunal Constitucional para rebatir dichas alegaciones son los siguientes:
No hay discriminación, sino equilibrio entre sexos.
La Ley de Igualdad no establece una medida de discriminación inversa o compensatoria (favoreciendo a un sexo sobre otro), sino una fórmula de equilibrio entre sexos. Esta fórmula tampoco es estrictamente paritaria, en cuanto que no...
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