PRACTICAS PREPROFESIONALESpresentacion
Páginas: 2 (397 palabras)
Publicado: 9 de septiembre de 2015
PROGRAMA DE PRÁCTICAS
PREPROFESIONALES
Capacitación para el trabajo
Coordinadoras:
Informática: Mtra. Iliana Manzo Ocampo
Serv. Turísticos: Lic. Rosa Ma. Escárrega Hedez.
Desarrollo M.: Lic. RuthRuiz
Empalme, Sonora
OBJETIVOS GENERALES
1) Ampliar y desarrollar los conocimientos,
habilidades y destrezas adquiridas en el
núcleo de formación para el trabajo, con el
propósito de vincular a losestudiantes con la
realidad laboral.
2) Preparar al estudiante para realizar un
trabajo responsable, creativo y solidario tanto
de
manera
desempeñando
individual
actividades
como
grupal,productivas
y
socialmente útiles que coadyuven a solucionar
problemas
sociedad.
en
diferentes
sectores
de
la
LINEAMIENTOS DE
OPERACIÓN
1)
La realización de las prácticas preprofesionales
tendrácarácter obligatorio para todos los
alumnos inscritos en el quinto semestre que
estén cursando la capacitación para el trabajo,
debiendo realizarlas en 150 horas como
mínimo.
2)
La realización delas prácticas preprofesionales
constituyen un requisito indispensable para la
obtención del certificado de bachillerato.
3)
La
realización
de
las
prácticas
preprofesionales podrá ser en lasdiversas
instituciones o centros laborales de la entidad,
relacionados con la capacitación
4) El alumno tendrá la opción de elegir entre dos
opciones para realizar sus prácticas:
Opción A.- En una empresapública o privada.
Opción B.- Creando una microempresa.
5)
El
coordinador
preprofesionales,
de
identificará
las
y
prácticas
visitará
los
lugares de trabajo donde se puedan desarrollar
losproyectos de prácticas preprofesionales.
METODOLOGÍA
Opción A: en una empresa pública o privada
PASO 1: El alumno entregará al coordinador la
siguiente información:
• Nombre del proyecto,
•nombre, dirección y teléfono de la empresa
• Nombre, puesto y profesión del responsable
• Integrante(s) del equipo (1-5)
PASO 2: El coordinador entregará una
carta de asignación de prácticas a los...
PREPROFESIONALES
Capacitación para el trabajo
Coordinadoras:
Informática: Mtra. Iliana Manzo Ocampo
Serv. Turísticos: Lic. Rosa Ma. Escárrega Hedez.
Desarrollo M.: Lic. RuthRuiz
Empalme, Sonora
OBJETIVOS GENERALES
1) Ampliar y desarrollar los conocimientos,
habilidades y destrezas adquiridas en el
núcleo de formación para el trabajo, con el
propósito de vincular a losestudiantes con la
realidad laboral.
2) Preparar al estudiante para realizar un
trabajo responsable, creativo y solidario tanto
de
manera
desempeñando
individual
actividades
como
grupal,productivas
y
socialmente útiles que coadyuven a solucionar
problemas
sociedad.
en
diferentes
sectores
de
la
LINEAMIENTOS DE
OPERACIÓN
1)
La realización de las prácticas preprofesionales
tendrácarácter obligatorio para todos los
alumnos inscritos en el quinto semestre que
estén cursando la capacitación para el trabajo,
debiendo realizarlas en 150 horas como
mínimo.
2)
La realización delas prácticas preprofesionales
constituyen un requisito indispensable para la
obtención del certificado de bachillerato.
3)
La
realización
de
las
prácticas
preprofesionales podrá ser en lasdiversas
instituciones o centros laborales de la entidad,
relacionados con la capacitación
4) El alumno tendrá la opción de elegir entre dos
opciones para realizar sus prácticas:
Opción A.- En una empresapública o privada.
Opción B.- Creando una microempresa.
5)
El
coordinador
preprofesionales,
de
identificará
las
y
prácticas
visitará
los
lugares de trabajo donde se puedan desarrollar
losproyectos de prácticas preprofesionales.
METODOLOGÍA
Opción A: en una empresa pública o privada
PASO 1: El alumno entregará al coordinador la
siguiente información:
• Nombre del proyecto,
•nombre, dirección y teléfono de la empresa
• Nombre, puesto y profesión del responsable
• Integrante(s) del equipo (1-5)
PASO 2: El coordinador entregará una
carta de asignación de prácticas a los...
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