Precentacion

PROYECTO:
“MEMORY COFFEE, S. A. DE C.V.”

GRUPO:
ADm


MISIÓN DE MEMORY COFFEE.
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Facilitar a los clientes una amplia selección de productos de café que cumplirán sus expectativas desabor, contribuiremos con el cuidado de la salud de personas entre 15 y 80 años de edad, dentro de un ambiente atractivo y agradable donde podrán sentirse como en casa, prestando atención personalizada asu servicio moderno y con el más alto grado de profesionalismo.

VISIÓN DE MEMORY COFFEE.
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Posicionar nuestros productos y servicios en el mercado como la mejor propuesta, para aquellosclientes que padecen de alteraciones nerviosas sin dejar de tomar café. Satisfacer a nuestros clientes entre 15 y 80 años de edad distinguiéndonos por un sabor único y que sea una bebida con propiedadesnaturales curativas.

VALORES DE MEMORY COFFEE.
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Honestidad. Responsabilidad. Honradez. Trabajo en equipo. Disciplina. Respeto. Tolerancia Justicia Mantener estándares decalidad para la salud. Diversión. Compromiso.

PLAN DE CARRERA PARA PERSONAS DE 60 AÑOS A 78 AÑOS.
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Brindarles capacitación para su puesto específico. Horarios flexibles y fijos.Servicio de comedor. Instalaciones adecuadas para los adultos mayores. Brindarles equipo de protección personal. Ascensos y promociones del personal, según aptitudes y capacidades.

ORGANIGRAMA DEMEMORY COFFEE.
DIRECTOR GENERAL
LIC. JOSÉ ORTIZ.

SECRETARÍA
ELENA MÉNDEZ.

COMPRAS
ALMACÉN COSTOS. Y

LOGÍSTICA
EMPAQUE Y REACONDICIONADO.

VENTAS
DISTRIBUCIÓN.

CREACIÓN DE CARGO.Ofrecerles oportunidades de desarrollo de acuerdo a sus capacidades, actitudes, conocimientos y habilidades para integrarlos a la operación de nuestra empresa. Dando prioridad al desempeño laboral quemuestren los colaboradores en sus funciones del puesto.

PLAN POST-JUBILACIÓN.
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Capital equivalente a las primas de tarifa del seguro principal, pendientes de vencimiento...