preguntas de entrevista
Páginas: 2 (318 palabras)
Publicado: 15 de enero de 2014
PREGUNTAS DE ENTREVISTA
1. Hablame de ti mismo.
2. Cuéntame una anécdota de tu vida que resolverías con éxito una situación problemática.
3. Que gana la empresa si te contrata a ti en lugarde otro candidato? Que elemento diferencial aportas?
4. Si fueras tu encargado de realizar esta selección yo fuera el candidato, que cualidades te gustaría que yo reuniera?
5. Prefieres trabajar congente o te gusta más trabajar solo?
6. Te consideras como un líder o como un seguidor? Por que?
7. Cual fue la decisión más importante que adoptaste en el pasado ¿
8. Define a ti mismo con cincoadjetivos calificativos. Justifícalos.
9. Que has aprendido de tus errores?
10. Si tu tuvieras que compararte con un animal, con cual lo harías? Por que ¿
11. Acabas lo que empiezas?
12. Piensa enun profesor, un amigo, tu novia/o etc. Si le preguntara como eres tú, que me crees que me contestaría?
13. Si todos trabajos tuvieran la misma remuneración y la misma consideración social, que es loque realmente te gustaría hacer?
14. Describe tu escala de valores.
15. Que personas te sacan de vicio?
16. Duermes bien?
17. Si fueras presidente de gobierno(o alcalde, o ministro de educación…),que es lo que realmente te gustaría realizar?
18. Cuéntame un chiste.
19. Como reaccionas habitualmente a la jerarquía?
20. Como te insertas en un equipo de trabajo?
21. Te aburres a veces?
22.Que impresión crees que ha sacado de ti tras esta entrevista?
23. Porque estudiaste arquitectura (derecho, o teleco…) ¿
24. Cuando decidiste estudiar…que otras carreras te atraían igualmente?
25.Quien influyo mas en ti a la hora de la elección de la carrera?
26. Háblame de tu calificaciones durante tus estudios que asignaturas te gustaban mas, menos, y cuales sacabas mejores y peores notas?27. En que medida tus calificaciones se deben a tu esfuerzo personal y en que medida a tu inteligencia?
28. Porque abandonaste tus estudios?
29. Como estudiabas, que sistemas seguías?
30....
1. Hablame de ti mismo.
2. Cuéntame una anécdota de tu vida que resolverías con éxito una situación problemática.
3. Que gana la empresa si te contrata a ti en lugarde otro candidato? Que elemento diferencial aportas?
4. Si fueras tu encargado de realizar esta selección yo fuera el candidato, que cualidades te gustaría que yo reuniera?
5. Prefieres trabajar congente o te gusta más trabajar solo?
6. Te consideras como un líder o como un seguidor? Por que?
7. Cual fue la decisión más importante que adoptaste en el pasado ¿
8. Define a ti mismo con cincoadjetivos calificativos. Justifícalos.
9. Que has aprendido de tus errores?
10. Si tu tuvieras que compararte con un animal, con cual lo harías? Por que ¿
11. Acabas lo que empiezas?
12. Piensa enun profesor, un amigo, tu novia/o etc. Si le preguntara como eres tú, que me crees que me contestaría?
13. Si todos trabajos tuvieran la misma remuneración y la misma consideración social, que es loque realmente te gustaría hacer?
14. Describe tu escala de valores.
15. Que personas te sacan de vicio?
16. Duermes bien?
17. Si fueras presidente de gobierno(o alcalde, o ministro de educación…),que es lo que realmente te gustaría realizar?
18. Cuéntame un chiste.
19. Como reaccionas habitualmente a la jerarquía?
20. Como te insertas en un equipo de trabajo?
21. Te aburres a veces?
22.Que impresión crees que ha sacado de ti tras esta entrevista?
23. Porque estudiaste arquitectura (derecho, o teleco…) ¿
24. Cuando decidiste estudiar…que otras carreras te atraían igualmente?
25.Quien influyo mas en ti a la hora de la elección de la carrera?
26. Háblame de tu calificaciones durante tus estudios que asignaturas te gustaban mas, menos, y cuales sacabas mejores y peores notas?27. En que medida tus calificaciones se deben a tu esfuerzo personal y en que medida a tu inteligencia?
28. Porque abandonaste tus estudios?
29. Como estudiabas, que sistemas seguías?
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