Preguntas Entrevista De Selección De Personal

ENTREVISTAS
Las entrevistas son fundamentales en un proceso de selección, es muy poco probable encontrar un trabajo sin haber pasado por un proceso de entrevista, en este espacio elentrevistador quiere conocer a la persona que hay detrás de la hoja de vida y tener información sobre su personalidad, aspecto que no se logra evidenciar en la hoja de vida.TIPS PARA UNA BUENA ENTREVISTA:
* Mantener una actitud positiva y reflejarlo en las respuestas que genera.
* Antes de ir a una entrevista es importante investigar lacompañía, meterse a la pagina Web, conocer sus productos y de ser posible comprarlos, hablar con personas que trabajan o han trabajado en dicha compañía y hacerse una idea de ella.
*Tener una presentación personal ajustada a los requerimiento de la compañía, de ser posible detallar la ropa de las personas que trabajan allá y trate de ajustarse a esto, es importante general unaimagen formal y discreta pero que genere un impacto positivo, para los hombres se recomienda ir de traje y para las mujeres de pantalones.PREGUNTAS MAS RECURRENTES EN UNA ENTREVISTA
INFORMACION FAMILIAR.

*Como esta constituido el hogar de donde provienes?
* Que hace cada miembro de tu familia?
* Como es la relación con los miembros de tu familia?
*Cuales son tus expectativas y motivaciones a nivel personal y/o familiar?

INFORMACION ACADEMICA
* Porque tomaste la decisión de estudiar estacarrera?
* Como fue tu rendimiento académico en la carrera? (promedios)
* Cuales fueron las materias que mas te gustaron y porque?
* Cuales fueron...