Preguntas Frecuentes En Las Entrevistas
Páginas: 4 (899 palabras)
Publicado: 18 de junio de 2015
frecuentes
en las
entrevistas
? Pregunta: Hábleme de usted.
Respuesta: Indique honradez, estabilidad, intereses y
habilidades relacionadas con el trabajo y otras cualidades
positivas
?Pregunta: ¿Cuáles son sus
planes para el futuro?
Respuesta: Exprese su deseo de obtener más experiencia en el
trabajo. Mencione que quiere llegar a ser un empleado valioso para
la compañía. Si ha escuchadoque es una empresa para la cual es
bueno trabajar, dígalo.
? Pregunta: ¿Ha realizado este tipo de
trabajo con anterioridad?
Respuesta: Nunca responda que no. Mencione tipos de tareas
similares en suformación, capacitación o experiencia remunerada y
no remunerada. Refiérase a su capacidad para aprender
rápidamente o su aptitud para ese tipo de trabajo.
? Pregunta: ¿Por qué desea
trabajar aquí?Respuesta: Afirme su interés en la compañía y sea positivo cuando
responda. Debe incluir los siguientes aspectos:
•
La buena reputación de la compañía dentro de la comunidad.
•
El orgullo que ledaría poder decir que trabaja allí.
•
La honestidad del empleador.
•
La forma en que la compañía valora a los buenos empleados.
Condiciones de trabajo agradables.
? Pregunta: ¿Puede trabajar bajopresión y con plazos de entrega?
Respuesta:
•
Si el empleador le hace esta pregunta, probablemente significa
que esto es parte del trabajo. Su respuesta debe asegurar al
empleador que usted sí puedetrabajar bajo presión y con plazos
de entrega
•
Si ha sido estudiante, puede mencionar que a menudo tuvo que
trabajar bajo la presión de terminar informes antes de
determinada fecha o que tuvo lapresión de estudiar para
exámenes y rendirlos.
? Pregunta: ¿Por qué abandonó
su último empleo?
Respuesta:
• Si fue por una razón legítima, sea breve y concreto. Diga que la compañía pasaba por unperíodo de desempleo y que usted no tenía la suficiente antigüedad. Cualquiera haya
sido la razón, una sola explicación bastará.
• Si fue por una razón que deja que desear (por ejemplo que usted fue...
en las
entrevistas
? Pregunta: Hábleme de usted.
Respuesta: Indique honradez, estabilidad, intereses y
habilidades relacionadas con el trabajo y otras cualidades
positivas
?Pregunta: ¿Cuáles son sus
planes para el futuro?
Respuesta: Exprese su deseo de obtener más experiencia en el
trabajo. Mencione que quiere llegar a ser un empleado valioso para
la compañía. Si ha escuchadoque es una empresa para la cual es
bueno trabajar, dígalo.
? Pregunta: ¿Ha realizado este tipo de
trabajo con anterioridad?
Respuesta: Nunca responda que no. Mencione tipos de tareas
similares en suformación, capacitación o experiencia remunerada y
no remunerada. Refiérase a su capacidad para aprender
rápidamente o su aptitud para ese tipo de trabajo.
? Pregunta: ¿Por qué desea
trabajar aquí?Respuesta: Afirme su interés en la compañía y sea positivo cuando
responda. Debe incluir los siguientes aspectos:
•
La buena reputación de la compañía dentro de la comunidad.
•
El orgullo que ledaría poder decir que trabaja allí.
•
La honestidad del empleador.
•
La forma en que la compañía valora a los buenos empleados.
Condiciones de trabajo agradables.
? Pregunta: ¿Puede trabajar bajopresión y con plazos de entrega?
Respuesta:
•
Si el empleador le hace esta pregunta, probablemente significa
que esto es parte del trabajo. Su respuesta debe asegurar al
empleador que usted sí puedetrabajar bajo presión y con plazos
de entrega
•
Si ha sido estudiante, puede mencionar que a menudo tuvo que
trabajar bajo la presión de terminar informes antes de
determinada fecha o que tuvo lapresión de estudiar para
exámenes y rendirlos.
? Pregunta: ¿Por qué abandonó
su último empleo?
Respuesta:
• Si fue por una razón legítima, sea breve y concreto. Diga que la compañía pasaba por unperíodo de desempleo y que usted no tenía la suficiente antigüedad. Cualquiera haya
sido la razón, una sola explicación bastará.
• Si fue por una razón que deja que desear (por ejemplo que usted fue...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.