Preguntas Frecuentes Sobre Art

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SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO

RESPUESTAS
A LAS PREGUNTAS MÁS FRECUENTES

PREGUNTAS MÁS FRECUENTES SOBRE EL SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO.

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AUTORIDADES
Dra. CRISTINA FERNANDEZ DE KIRCHNER
Presidenta de la Nación
Dr. CARLOS A. TOMADA
Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Dr. JUAN HORACIO GONZALEZ GAVIOLA
Superintendente de Riesgos del Trabajo

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INDICE
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Sistema de Riesgos del Trabajo
Derechos y Obligaciones
Exámenes Médicos en Salud
Respuestas para el Trabajador damnificado
Trámites que se realizan en la SRT
Prestaciones Dinerarias
Respuestas para el Empleador
Otros participantes del Sistema de Riesgos del Trabajo
Atención e información al Público

PREGUNTAS MÁS FRECUENTES SOBRE EL SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO.

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SISTEMA
DE RIESGOS
DELTRABAJO
¿Qué es?
Es uno de los componentes del Sistema de
Seguridad Social Argentino. La ley N° 24.557
de Riesgos del Trabajo (y su modificatoria la
ley N° 26.773) tiene como objetivos prevenir
los riesgos en la actividad laboral y reparar los
daños ocasionados por accidentes de trabajo
y enfermedades profesionales.
¿Quiénes están cubiertos?
Obligatoriamente están cubiertos los funcionarios yempleados del sector público nacional, de las provincias y sus municipios y la Ciudad Autónoma de
Buenos Aires; los trabajadores en relación de dependencia del sector privado;
los trabajadores de casas particulares; los pasantes y las personas obligadas a
prestar un servicio de carga pública. Es requisito que el trabajador se encuentre registrado, es decir, que trabaje “en blanco”.
Accidente detrabajo
Es un hecho súbito y violento ocurrido en el lugar donde el trabajador realiza su
tarea y por causa de la misma o en el trayecto entre el domicilio del trabajador

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y el lugar de trabajo o viceversa (in itinere), siempre que el damnificado no hubiere alterado dicho trayecto por causas ajenas al trabajo.
Enfermedad profesional
Una enfermedad profesional es la producida por causa del lugar o deltipo de
trabajo. Existe un Listado de Enfermedades Profesionales en el cual se identifican cuadros clínicos, exposición y actividades en las que suelen producirse
estas enfermedades y también agentes de riesgo (factores presentes en los
lugares de trabajo y que pueden afectar al ser humano, como por ejemplo las
condiciones de temperatura, humedad, iluminación, ventilación, la presencia
de ruidos,sustancias químicas, la carga de trabajo, entre otros).
Si la enfermedad no se encuentra en el Listado y se sospecha que es producida por el trabajo, hay que realizar la denuncia ante la Aseguradora de Riesgos
del Trabajo (ART)*. Si la ART rechaza la denuncia o deriva al trabajador a la
obra social, por considerar que la enfermedad no fue causada por el trabajo,
será una Comisión Médica (CM) y laComisión Médica Central (CMC) las que
definirán si se reconoce la enfermedad profesional en ese caso.
*Cuando se habla de ART, se incluye en el concepto a las ART Mutual y a los Empleadores Autoasegurados.

Aseguradoras de Riesgos del Trabajo
Son empresas privadas con fines de lucro contratadas por los empleadores
para asesorarlos en las medidas de prevención de riesgos del trabajo y para
repararlos daños en casos de accidentes de trabajo o enfermedades de origen
laboral. Están controladas por la Superintendencia de Riesgos del Trabajo y
por la Superintendencia de Seguros de la Nación.

PREGUNTAS MÁS FRECUENTES SOBRE EL SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO.

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ART Mutual
Son entidades asociativas de seguros mutuos sin fines de lucro, constituidas
por las asociaciones profesionales deempleadores o grupos de empleadores
y las asociaciones sindicales de trabajadores con personería gremial. (Decreto
1720/12).
Las ART tienen como obligación:
•

Brindar todas las prestaciones que fija la ley, tanto preventivas como dinerarias y de salud.

•

Evaluar la verosimilitud de los riesgos que declare el empleador.

•

Efectuar los exámenes médicos periódicos para vigilar la salud de los...