Preguntas para el examen de la unidad I de CO

Cuestionario para el examen de la Unidad I de CO.
1.1. CONCEPTO DE COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
1. El C.O se puede definir como la comprensión, pronóstico y __________ del comportamiento humano.
a)Estudio b) Administración c) Supervisión d) Trabajo
2. Factores que determinan el éxito de una organización son:
a) Capital financiero b) Materia prima c) El capital humano d)Infraestructura
3. El C.O sirve para administrar a las personas dentro de:
a) Un hogar b) Un ambiente social c) Organizaciones d) Una escuela
4. Menciona 4 de las disciplinas relacionadas con el C.O:Psicología, psicología social, sociología organizacional, ciencias políticas, antropología, pedagogía y administración.
5. Nombre de autores que postularon ideas que influyeron en la dirección y límitesdel C.O:
a) Adam Cockt, Sandra Bill, Patrick Green.
b) Adam Smith, Charles Babbage, Robert Owen
c) Charles Owen, Adam Babbage, Robert Smith
d) Pedro López, María Velarde, Oscar Piñeiro
6. Menciona 3 deLas principales características del CO de acuerdo a Idalberto Chiavenato:
1. El comportamiento organizacional es una disciplina científica aplicada.
2. El comportamiento organizacional se enfoca enlas contingencias.
3. El comportamiento organizacional utiliza métodos científicos.
4. El comportamiento organizacional sirve para administrar a las personas en las organizaciones.
5. Elcomportamiento organizacional se enriquece con aportaciones de varias ciencias del comportamiento.
1.2. DESARROLLO HISTÓRICO DEL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
7. ¿En qué siglo nacieron las primeras ideas ycontribuciones al campo de estudio del CO?
R. Siglos XVIII ó XIX
8. ¿Cuáles fueron los tres personajes más importantes, quienes postularon ideas que ejercieron gran influencia en la dirección y límites delCO?
R. Adam Smith, Charles Babbage y Robert Owen
9. ¿Quién se distinguió por sus contribuciones a la doctrina económica clásica?
R. Adam Smith
10. ¿Cuándo surgieron las primeras teorías de la...