Preparacion Guia De Tp
Páginas: 2 (385 palabras)
Publicado: 2 de octubre de 2012
GUÍA DE PREPARACIÓN DEL TP “ANÁLISIS DE ESTRUCTURA”
Lineamientos para la organización de la actividad:
_ Los equipos deberán estar conformados por un número de 5 a 7 integrantes.
_ Eltrabajo práctico consiste en realizar el análisis estructural de una organización y, posteriormente, elevar una propuesta de mejora, o justificación de la continuidad de la estructura actual.
_ Losequipos tienen total libertad de elegir la organización a analizar y proponer las mejoras que consideren adecuadas.
_ La primera parte del TP deberá entregarse no más allá del día 05/10/2012.
_ Lasegunda parte del TP deberá entregarse no más allá del 02/11/2012.
_ Se calificará el TP de acuerdo a los siguientes conceptos:
o El TP será merecedor de una calificación que será promediada conlas
demás calificaciones del curso.
o No aprobar el TP significa no aprobar la cursada.
o La impuntualidad en la entrega de alguna de las partes reducirá la
calificación merecida,pudiendo llegar directamente a la desaprobación.
o El análisis y la posterior propuesta deberán guardar relación con los
conceptos teóricos y la literatura sugerida en la materia.
o Elequipo deberá exponer los conceptos analizados y la participación de
cada integrante formará parte de la nota del equipo.
o Se espera que el trabajo entregado cumpla requisitos mínimos deprolijidad, nivel de redacción, conceptualización teórica, ortografía y
gramática, acordes al nivel universitario.
_ La primera parte del trabajo deberá constar de:
o Presentación:datos de la organización analizada, nombre, tamaño,
personal, facturación, rubro en el que se desempeña, misión, visión y
cualquier otro dato descriptivo que se considere relevante.
oAnálisis de Factores Situacionales: edad y tamaño, sistema técnico,
entorno y poder.
o Organigrama: representación gráfica de la estructura.
o Detalle resumido de las actividades que se...
Lineamientos para la organización de la actividad:
_ Los equipos deberán estar conformados por un número de 5 a 7 integrantes.
_ Eltrabajo práctico consiste en realizar el análisis estructural de una organización y, posteriormente, elevar una propuesta de mejora, o justificación de la continuidad de la estructura actual.
_ Losequipos tienen total libertad de elegir la organización a analizar y proponer las mejoras que consideren adecuadas.
_ La primera parte del TP deberá entregarse no más allá del día 05/10/2012.
_ Lasegunda parte del TP deberá entregarse no más allá del 02/11/2012.
_ Se calificará el TP de acuerdo a los siguientes conceptos:
o El TP será merecedor de una calificación que será promediada conlas
demás calificaciones del curso.
o No aprobar el TP significa no aprobar la cursada.
o La impuntualidad en la entrega de alguna de las partes reducirá la
calificación merecida,pudiendo llegar directamente a la desaprobación.
o El análisis y la posterior propuesta deberán guardar relación con los
conceptos teóricos y la literatura sugerida en la materia.
o Elequipo deberá exponer los conceptos analizados y la participación de
cada integrante formará parte de la nota del equipo.
o Se espera que el trabajo entregado cumpla requisitos mínimos deprolijidad, nivel de redacción, conceptualización teórica, ortografía y
gramática, acordes al nivel universitario.
_ La primera parte del trabajo deberá constar de:
o Presentación:datos de la organización analizada, nombre, tamaño,
personal, facturación, rubro en el que se desempeña, misión, visión y
cualquier otro dato descriptivo que se considere relevante.
oAnálisis de Factores Situacionales: edad y tamaño, sistema técnico,
entorno y poder.
o Organigrama: representación gráfica de la estructura.
o Detalle resumido de las actividades que se...
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