preparate para entrevista
Páginas: 4 (790 palabras)
Publicado: 2 de abril de 2014
Prepara tu entrevista de trabajo
La entrevista de trabajo es la etapa más importante de tu búsqueda laboral, no puedes acudir a ella esperando que te contraten solo por haber visto lainformación de tu CV. Tienes que aprovechar este momento para demostrarle al reclutador tus habilidades, conocimientos y la razón por la que deseas desarrollar tu carrera profesional en esa empresa.
Paraayudarte a tener el mayor éxito posible, te damos las siguientes recomendaciones para que vayas preparado a la entrevista.
¿Qué preguntas te pueden hacer?
En la entrevista de trabajo nos van ahacer muchas preguntas, ¿pero cuáles son las más comunes?
Tu experiencia profesional: El reclutador estará interesado en conocer las responsabilidades que tuviste y la forma en la que trabajabas.
Tuslogros: No solamente tengas tus logros identificados en tu CV, prepárate para responder con toda confianza los resultados positivos que obtuviste.
Tus metas: Demuestra una proyección de tu carreraprofesional, los reclutadores están interesados en candidatos que quieran seguir creciendo.
Tu educación: Si eres un estudiante o recién egresado, ponle mayor atención a las actividades y trabajos querealizaste en la universidad.
Tus conocimientos: ¿Qué conocimiento adicional posees que puedes aportar a la empresa? Veamos un ejemplo de un candidato para Analista Financiero: planeación financiera,presupuestos, compresión de estados financieros, P&L, Excel, JD Edwards etc.
Fechas: Hay que tener bien claro las fechas de nuestra educación y de las posiciones de trabajo que hemos ocupado. Se puedepercibir como negativo si respondemos con inseguridad o duda.
Fortalezas y debilidades: Está es una de las preguntas más famosas donde generalmente te piden dar tres fortalezas y tres debilidadespropias.
Conoce la empresa
Aparte de considerar tu talento, los reclutadores también quieren conocer qué tan informado estás acerca de la empresa y la razón por la que deseas desarrollar tu...
La entrevista de trabajo es la etapa más importante de tu búsqueda laboral, no puedes acudir a ella esperando que te contraten solo por haber visto lainformación de tu CV. Tienes que aprovechar este momento para demostrarle al reclutador tus habilidades, conocimientos y la razón por la que deseas desarrollar tu carrera profesional en esa empresa.
Paraayudarte a tener el mayor éxito posible, te damos las siguientes recomendaciones para que vayas preparado a la entrevista.
¿Qué preguntas te pueden hacer?
En la entrevista de trabajo nos van ahacer muchas preguntas, ¿pero cuáles son las más comunes?
Tu experiencia profesional: El reclutador estará interesado en conocer las responsabilidades que tuviste y la forma en la que trabajabas.
Tuslogros: No solamente tengas tus logros identificados en tu CV, prepárate para responder con toda confianza los resultados positivos que obtuviste.
Tus metas: Demuestra una proyección de tu carreraprofesional, los reclutadores están interesados en candidatos que quieran seguir creciendo.
Tu educación: Si eres un estudiante o recién egresado, ponle mayor atención a las actividades y trabajos querealizaste en la universidad.
Tus conocimientos: ¿Qué conocimiento adicional posees que puedes aportar a la empresa? Veamos un ejemplo de un candidato para Analista Financiero: planeación financiera,presupuestos, compresión de estados financieros, P&L, Excel, JD Edwards etc.
Fechas: Hay que tener bien claro las fechas de nuestra educación y de las posiciones de trabajo que hemos ocupado. Se puedepercibir como negativo si respondemos con inseguridad o duda.
Fortalezas y debilidades: Está es una de las preguntas más famosas donde generalmente te piden dar tres fortalezas y tres debilidadespropias.
Conoce la empresa
Aparte de considerar tu talento, los reclutadores también quieren conocer qué tan informado estás acerca de la empresa y la razón por la que deseas desarrollar tu...
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