Presentaci n1 LEGISLACION

Instituto Universitario del Centro de México

1.- Ley del seguro social
2.- Enfermedades y maternidad
3.- De seguro de invalidez y vida
4.- De las prestaciones en especie

Presentado por:
Ana Karen Orozco Orozco

Ley General del Seguro Social
 Artículo 41. Riesgos de trabajo son los accidentes y enfermedades a que están
expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo.
Artículo 42. Se considera accidente de trabajo toda lesión orgánica o perturbación
funcional, inmediata o posterior; o la muerte, producida repentinamente en ejercicio, o
con motivo del trabajo, cualquiera que sea el lugar y el tiempo en que dicho trabajo se
preste.
 Artículo 43. Enfermedad de trabajo es todo estado patológico derivado de la acción
continuada de una causa que tenga su origen o motivo enel trabajo, o en el medio en
que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios. En todo caso, serán
enfermedades de trabajo las consignadas en la Ley Federal del Trabajo.

 Artículo 44. Cuando el trabajador asegurado no esté
conforme con la calificación que del accidente o enfermedad
haga el Instituto de manera definitiva, podrá interponer el
recurso de inconformidad.
 Artículo 45. Laexistencia de estados anteriores tales como
discapacidad física, mental o sensorial, intoxicaciones o
enfermedades crónicas, no es causa para disminuir el grado
de la incapacidad temporal o permanente, ni las prestaciones
que correspondan al trabajador.
 Artículo 46. No se considerarán para los efectos de esta
Ley, riesgos de trabajo los que sobrevengan por alguna de
las causas siguientes:

 I.Si el accidente ocurre encontrándose el trabajador en estado de
embriaguez.
 II. Si el accidente ocurre encontrándose el trabajador bajo la acción de
algún psicotrópico, narcótico o droga enervante, salvo que exista
prescripción suscrita por médico titulado y que el trabajador hubiera
exhibido y hecho del conocimiento del patrón lo anterior.


III. Si el trabajador se ocasiona intencionalmenteuna incapacidad o
lesión por sí o de acuerdo con otra persona.

 IV. Si la incapacidad o siniestro es el resultado de alguna riña o intento
de suicidio.


V. Si el siniestro es resultado de un delito intencional del que fuere
responsable el trabajador asegurado.

ARTÍCULO 47
 En los casos señalados en el artículo anterior se observarán las
reglas siguientes:
 I. El trabajador asegurado tendráderecho a las prestaciones
consignadas en el seguro de enfermedades y maternidad o bien a
la pensión de invalidez.
 II. Si el riesgo trae como consecuencia la muerte del asegurado,
los beneficiarios legales de éste tendrán derecho a las
prestaciones en dinero que otorga el presente capítulo.

 Artículo 48. Si el Instituto comprueba que el riesgo de trabajo fue
producido intencionalmente por elpatrón, por sí o por medio de tercera
persona, el Instituto otorgará al asegurado las prestaciones en dinero y en
especie que la presente Ley establece y el patrón quedará obligado a
restituir íntegramente al Instituto las erogaciones que éste haga por tales
conceptos.

 Artículo 49. En los términos establecidos por la Ley Federal del Trabajo,
cuando el asegurado sufra un riesgo de trabajo porfalta inexcusable del
patrón a juicio de la Junta de Conciliación y Arbitraje, las prestaciones en
dinero que este capítulo establece a favor del trabajador asegurado, se
aumentarán en el porcentaje que la propia Junta determine en laudo que
quede firme. El patrón tendrá la obligación de pagar al Instituto el capital
constitutivo sobre el incremento correspondiente

 Artículo 50. El asegurado quesufra algún accidente o enfermedad de
trabajo, para gozar de las prestaciones en dinero a que se refiere este
Capítulo, deberá someterse a los exámenes médicos y a los
tratamientos que determine el Instituto, salvo cuando justifique la
causa de no hacerlo.

 Artículo 51. El patrón deberá dar aviso al Instituto del accidente o
enfermedad de trabajo, en los términos que señale el reglamento...