Prestaciones sociale

TALLER FINAL

NOTA IMPORTANTE: El taller consta de tres (3) pruebas: El estudiante debe responderlas en su totalidad, ya que cada una tiene un porcentaje que sumado equivale al 100%.

Son casos sencillos, solo recomendamos poner sumo cuidado y apoyarse de las guías cuando sea necesario y tengan alguna duda.


CASO 1.: Equivale al 40% de la nota.

María Granados es una joven quereside en la ciudad de Bogotá D.C. Hace 12 años labora para la familia CIFUENTES GOMEZ, habiendo sido contratada por la señora MARINA GOMEZ CARVAJAL que es la cónyuge de ALBERTO CIFUENTES PATIÑO. María se desempeña en las labores de oficios domésticos, con una jornada diaria de 10 horas (de 6 de la mañana a 4 de la tarde) residiendo en el mismo hogar de los esposos CIFUENTES GOMEZ. Devenga unsalario mensual de $ 600.000,oo. La afiliaron desde el inicio de su relación laboral, a la EPS COOMEVA, donde se le prestan todas las asistencias médicas, como cotizante principal.

El hogar de María y su esposo HERNAN COLORADO, se vio alegrado con el nacimiento de su primogénita ALEJANDRA ocurrido el 8 de Septiembre de 2008.
María empezó a disfrutar su Licencia de Maternidad desde ese mismodía.

Con relación a lo expuesto, se hacen las siguientes preguntas:

1. HERNAN COLORADO, que es el esposo de MARIA y no labora, ¿Puede ser afiliado a la EPS por su esposa María?
Si, claro que si puede ser afiliado, porque es su esposo y además es dependiente de su esposa.


2. HERNAN COLORADO, ¿Puede ser afiliado a la EPS COMEVA por su esposa según el artículo 163 de la Ley 100 de1993?.
En el artículo dice que si puede ser afiliado, es el esposo y depende económicamente de ella.

3. ¿Cómo sería la afiliación de HERNAN COLORADO? (Como beneficiario pagando UPC o beneficiario de pleno derecho de su esposa?
Como beneficiario de pleno derecho de su esposa.

4. ¿ A cuántos días equivale la LICENCIA DE MATERNIDAD de María?
En este momento, 98 días(14 semanas), antes de laLey 1468 de 2011 eran 84 días (12 semanas).

5. ¿ HERNAN COLORADO tiene derecho a licencia de Paternidad según la Ley 755 de 2002, sabiendo que no labora?.
No, se supone que la licencia es para que tenga tiempo de estar con su esposa y su hijo, si no está trabajando para qué la licencia???

6. ¿Cuántos días puede disfrutar HERNAN COLORADO por su Licencia de Paternidad, sabiendo que nolabora?
Todo el tiempo que quiera, si no labora, está en su casa, compartiendo con su hijo.

7. Si MARIA se gana diario veinte mil pesos ($ 20.000,oo) , ¿ A cuánto asciende el valor en dinero, de su Licencia de Maternidad?
Su salario es de $600.000 , es decir, $20.000 diarios, entonces en la licencia de maternidad se le debe reconocer $600.000 mensuales porque la licencia de maternidad sereconoce en un 100%.

Antes de ocurrir el parto de su hija, MARIA estuvo incapacitada por una gripe ( es una enfermedad general) durante ocho (8) días, se pregunta:

¿La EPS COOMEVA asume el costo de esa incapacidad?.
Si, efectivamente, porque es una enfermedad general.
¿Cuánto le paga- en dinero - la EPS COOMEVA a MARIA por esa incapacidad, si su salario diario es de veinte milpesos ( $ 20.000.oo) y las 2/3 de este salario es la suma de $ 13.333,33?
Se pagaría solo desde el 4 día por ser incapacidad por enfermedad general, entonces solo se pagan 5 días, sería 5 * 13.333,33 = 66.666,65 pesos.


¿A MARIA le corresponderá cancelar un COPAGO por la atención de su parto?
No porque es cotizante y los cotizantes no pagan copago.


CASO 2: Equivale al 30% de la nota.JOSEFA BONIVENTO labora como servicio doméstico en casa de JUANA GONZALEZ todos los días excepto los domingos cuando disfruta su descanso legal remunerado, habiéndose estipulado un salario en dinero en la suma de $360.500,oo que corresponde al 70% de un salario mínimo legal mensual, En Especie se pactó como salario la suma de $ 154.500. JOSEFA no vive en la casa de JUANA y por eso se tiene que...