Presunciones

PERFIL DE PROYECTO

Sistema contable, financiero y administrativo para la gestión de los tributos y las obligaciones laborales de las empresas constructoras que CONTRATAN CON EL estado, frentE Al incumplimiento de LOS PAGOS DE VALORIZACIONES MENSUALES POR PARTE DE las eNTIDADES contratantes. Lambayeque abril – diciembre 2009.

PROBLEMÁTICA
En el Perú la micro y pequeña empresa representael 98% del total de las empresas y representan el 75% del PEA, este porcentaje esta constituido por todos las clases de empresas, incluido las empresas constructoras de la cual nos ocuparemos.
La empresa peruana se ha visto sometida a innumerables modificaciones, por los constantes cambios sociales, políticos, económicos, culturales y tecnológicos que han sucedido en el devenir de esta década ysobretodo en los últimos años. Hemos tenido incremento en la formalidad de las empresas como las MYPES, el Estado se ha preocupado por regular su legislación.
En la diversidad de empresas que constituyen el sector empresarial del Perú encontramos el Sector empresarial dedicado a la construcción, la cual es objeto del presente estudio. Este tipo de empresa tiene cualidades especiales en susservicios, dado a que esta supeditado a los concursos que pueda ganar, a que sus niveles de ingresos económicos puedes sufrir variaciones sustanciales de un período a otro, a que sus recursos humanos varíen constantemente. Siendo su principal debilidad, la falta de liquidez en tiempos establecidos para su desenvolvimiento durante la ejecución de sus contratos; esto debido a que las entidadescontratantes desconocen que tienen participación durante el desarrollo de estos contratos, lo que origina que las empresas queden a su suerte haciendo evidente el fracaso y el sobre costo de los contratos firmados.
No existe preocupación alguna por los contratantes a realizar las transferencias bancarias a tiempo, lo que hace una larga prolongación en la culminación de los trabajos, trayendo comoconsecuencia la constante variación del recurso humano, endeudamiento de la empresa, embargos y morosidad por retraso en el cumplimiento de pagos de tributos al Estado.
Hoy en día la empresa constructora esta sujeta a muchas exigencias para la seguridad social y de las remuneraciones a sus trabajadores, quienes están regulados por un Régimen especial en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo,lo que hace mas importante la liquidez en la empresa durante la ejecución de sus contratos para cumplir y dar protección a los trabajadores que son la pieza importante dentro de la empresa. Frente a esta problemática es que se plantea el siguiente problema de investigación.

PROBLEMA CIENTIFICO
¿El incumplimiento de las obligaciones económicas de las entidades contratantes, generan crisis enla gestión contable, financiera y administrativa de los tributos y las obligaciones laborales de las empresas constructoras que dan servicio al estado, causando su inestabilidad financiera y cierre de las mismas?

JUSTIFICACIÓN
Se plantea la presenta investigación por la relevancia e importancia que tiene la empresa constructora en nuestra sociedad, considerando que es la responsable defabricar las obras o la infraestructura de todo el país: viviendas, edificios, puentes, carreteras, electrificación, etc.

El propósito de esta investigación radica en encontrar un diseño que pueda servir para demostrar la realidad económica de la empresa constructora, descartando así los criterios equívocos que actualmente se tienen como “AH, ESA EMPRESA TIENE MUCHA PLATA, PUEDE PAGAR!”, por partede las entidades contratantes.

Esta investigación es un intento por ayudar a la empresa constructora a mejorar su nivel de rentabilidad financiera; ya que constantemente son maltratadas por las entidades contratantes, además de la incorporación constante de nuevas legislaciones que delimitan o reducen el mercado competitivo, frente a las transnacionales o empresas de grandes capitales,...