Presupuestos

UNIVERSIDAD POLITECNICA SALESIANA
SEDE CUENCA
TRABAJO DE presupuestos ii
ESCUELA:
CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONOMICAS
CARRERA:
CONTABILIDAD Y AUDITORIA
PROFESOR:
ING.Fernando oyervide
Estudiante:
Verónica Orellana
CICLO:
OCTAVO NOCTURNO
2010 – 2010
EVALUACION DEL DESEMPEÑO Y EL CONTROL ADMINISTRATIVO

Tenemos un esquema general de los informesfinancieros, que a continuación se detallan:

* Informes Externos Especiales.- Estos son para la dependencias gubernamentales y otros grupos ajenos a la administración activa, estos son costosos ynecesitan de mucha atención de la administración.

* Informe a los Dueños.- Este es el que se presenta anualmente a los dueños de la empresa, basados básicamente en los principios contables.* Informes Internos.- Son confidenciales y es de uso exclusivo internamente, y se subdivide en tres sub-clasificaciones:

* Informes Estadísticos.- Informes contables que muestran datoshistóricos de las diferentes fases de las operaciones siendo casi por lo general repetitivos.

* Informes Especiales.- Es especifico y se relaciona con problemas específicos de la administración.

*Informes de Desempeño.- Preparados mensualmente bajo un formato estándar, pretenden precisar el desempeño eficiente e ineficiente.

Los informes de Desempeño y la Comunicación.- Estos sonimportantes dentro del proceso de control, ya que estos buscan la eficacia en la comunicación dentro de los niveles de la administración, pues ayudan a la toma de decisiones.

Características Esenciales delos Informes de Desempeño.- Partiendo del objetivo central de estos informes es la comunicación de las mediciones del rendimiento personal, de los resultados reales y de las correspondientesvariaciones; podemos anotar las siguientes características:
* Amoldarse a la estructura organizacional
* Diseñarse en tal forma que faciliten la aplicación del principio de administración por...